为进一步深化干部人事制度改革，加大结构性干部培养选拔力度，优化领导班子和干部队伍结构，根据中组部《印发〈关于完善竞争性选拔干部方式的指导意见〉的通知》(中组发〔2013〕17号)，结合柯桥区干部队伍实际，经市委组织部同意，柯桥区委决定开展结构性干部竞争性选拔工作。现就有关事项公告如下：

一、选拔职位

本次竞争性选拔干部工作推出职位4个，其中：区委管理的区级机关部门副职领导干部人选2名(含共青团柯桥区委副书记1名)，区委管理的镇(街道)副职领导干部人选2名。

二、报考资格条件

(一)基本条件

报考人员必须具备《公务员法》、《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件，身体健康。公务员及事业编制人员年度考核均为称职(合格)及以上等次。

(二)资格条件

1.区委管理的区级机关部门副职领导干部人选

(1)现任绍兴市市级机关部门中层副职、直属事业单位副职及以上，且任职时间满1年;

现任绍兴市内各县(市、区)机关部门、乡镇(街道)中层正职及以上，且任职时间满1年;

现任绍兴市内各县(市、区)机关部门、乡镇(街道)直属事业单位正职，且任职时间满1年;

现任绍兴市内各县(市、区)机关部门、乡镇(街道)中层副职，且任职时间满2年;

现任绍兴市内各县(市、区)机关部门、乡镇(街道)直属事业单位副职，且任职时间满2年;

现任绍兴市及市内各县(市、区)教育系统直属和乡镇(街道)中学(中心小学)中层正职(含团组织负责人、少先队大队总辅导员)及以上，且任职时间满1年;

现任绍兴市及市内各县(市、区)卫生系统直属医院和乡镇(街道)社区卫生服务中心(人民医院)中层正职及以上，且任职时间满1年;

现任绍兴市及市内各县(市、区)教育系统直属和乡镇(街道)中学(中心小学)中层副职，且任职时间满2年;

现任绍兴市及市内各县(市、区)卫生系统直属医院和乡镇(街道)社区卫生服务中心(人民医院)中层副职，且任职时间满2年;

柯桥区区属国有企业(或国有控股企业)、柯桥区内规模以上企业(以柯桥区统计部门认定为准)内担任中层正职及以上，且任职时间满1年;担任中层副职，且任职时间满2年。

(2)具有大学本科及以上学历(在境外获得的学历或学位须经国家教育部学历学位认证中心认证，下同)。

(3)年龄在27周岁以下(1988年1月1日以后出生)。

(4)中共党员或共青团员。

2.区委管理的镇(街道)副职领导干部人选

(1)柯桥区内各镇(街道、开发区)、区级机关部门(单位)的公务员及事业编制人员。

(2)现任柯桥区镇(街道、开发区)、区级机关部门(单位)中层副职、直属事业单位副职及以上，且任职时间满1年。

(3)具有大学本科及以上学历。

(4)年龄在33周岁以下(1982年1月1日以后出生)。

(5)非中共党员。

（责任编辑：李明）