五、聘用

　　考试、考察体检合格的拟聘用人员，在莒县人社局网站公示7个工作日。经公示，有影响聘用问题或不服从分配的，取消聘用资格，无异议的，按规定程序办理聘用手续，纳入事业编制管理，聘用单位与受聘人员签订聘用合同。拟聘用人员公示结束后不再递补。

　　受聘的人员按规定实行试用期制度，试用期一年，试用期不合格的解除聘用合同。招聘岗位约定5年最低服务年限，聘用合同一经签订，双方应严格履行。

　　六、公开招聘计划和专业要求

　　公开招聘的具体岗位和要求详见《莒县2015年公开招聘综合类事业单位工作人员岗位汇总表》，要求所学专业的学历不得低于该岗位的学历要求。

　　七、其他

　　应聘人员在报考期间要及时了解招聘网站发布的信息，因本人原因错过招考信息而影响考试聘用的，责任自负。信息发布网站：莒县人力资源和社会局网站(www.sdjxhrss.gov.cn)。

　　莒县事业单位公开招聘考试不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。

　　咨询电话：0633-6201132

　　本《简章》由莒县人力资源和社会局负责解释。

　　点击下载：

　　莒县2015年公开招聘综合类事业单位工作人员岗位汇总表.xls

　　中共莒县县委组织部

　　莒县人力资源和社会局

　　莒县机构编制委员会办公室

　　二○一五年四月十四日

（责任编辑：李明）