资格复审在考试前由南通市规划局会同南通市人力资源和社会局进行。资格复审时间、地点及人员名单在南通市规划编制研究中心(www.ntup.com)网站公告。参加资格复审人员须提交《南通市规划编制研究中心2017年下半年公开招聘工作人员报名登记表》(附件2)，本人近期同底免冠一寸照片2张、本人身份证，所在院校毕业生就业主管部门出具的《毕业生双向选择就业推荐表》(留学回国人员须提交本人身份证、毕业证书、国家教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》)，以及岗位需要的相关材料的原件和复印件(一式两份)。

3、开考比例

应聘人数与岗位招聘人数达到3：1方可开考，达不到开考比例的则相应核减该岗位的招聘人数，直至取消该招聘岗位。核减或取消岗位情况在南通市人力资源和社会局(www.jsnt.lss.gov.cn)、南通市规划局(www.ntgh.gov.cn)和南通市规划编制研究中心网站公示。

4、回避

从事公开招聘工作的负责人员及其工作人员与应聘人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，或者有其他情形可能影响招聘公正性的，应当实行回避。

(三)考试

考试分为专业技能测试和面试。

(1)专业技能测试

①专业技能测试由南通市规划局组织实施，内容以与岗位相关的专业知识为主。专业技能测试不指定大纲和教材。

②专业技能测试时间和地点，由南通市规划局另行通知。考生按照预先通知的时间和地点参加测试，并携带身份证。

③专业技能测试成绩以百分制计算，60分为合格分数线。

(2)面试

①面试对象：在专业技能测试合格人员中，根据成绩从到低分按招聘人数的3倍确定参加面试人员，不足3倍的，按实确定。如有主动放弃面试资格的，在专业技能测试合格人员中从到低分一次性递补;

②面试形式：采用结构化面试，由南通市规划局组织实施;

③面试时间：与专业技能测试安排同一天，先专业技能测试，后面试;

④面试成绩。面试以百分制计算，60分为合格分数线。

(3)成绩汇总。按照专业技能测试成绩的60%和面试成绩的40%合计应聘人员的总成绩(小数点后保留二位)，总成绩在南通市规划局、南通市规划编制研究中心网站上予以公告。

四、体检和考察

在面试合格者中，按照总成绩从到低分，根据招聘岗位数1：1的比例确定进入体检人员(如考试总成绩相同的，以专业技能测试成绩高者在前)，由南通市规划局通知应聘者。

体检由南通市规划局组织实施。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。

体检合格人员进入考察。考察工作参照《省委组织部等3部门关于进一步做好江苏省公务员录用考察工作的通知》(苏人社发〔2013〕165号)执行。组织考察时成立考察组，每个考察组由2名以上工作人员组成。考察组将严格按照录用考察标准，对考察对象进行全面、深入、细致的考察。考察侧重于思想政治表现、道德品质，以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等。考察工作由南通市规划局会同用人单位组织实施。考察结束后考察组出具书面考察报告，提出考察意见。考察对象对考察结果有异议时，考察工作的组织实施部门应当进行复核，并做出复核结论。

（责任编辑：李明）