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　　5.考试

　　考试分为笔试和面试，笔试总分100分，合格线为60分;面试总分100分，合格线为60分。

　　(1) 笔试(9月12日晚上)

　　①笔试由区编外人员管理工作领导小组办公室统一组织，采取闭卷方式，考试内容见附件3，笔试成绩在湖里区人力资源网公布。笔试时间、地点见准考证。

　　②加分规定：经厦门市人社部门认定的湖里区就业困难人员笔试成绩加5分。

科目	班次	授课内容	课时	教师	价格	联报
行政职业能力测验	考点通讲班	数字推理及运算	12	单堂云	240	880
		判断推理	22	赵金川	440
		言语理解与表达	20	王娜	400
		资料分析	10	葛树明	200
	考点班	数字推理及运算	12	刘彦	240	480
		判断推理	12	刘彦	240
		言语理解与表达	5	李琳	100
		资料分析	3	张映月	80
	考点串讲班	数字推理及运算	3		240	240
		判断推理	4	李琳/王娜
		言语理解与表达	3	王娜
		资料分析	1
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　　(2)面试(时间另行通知)

　　参加面试人员由以下人员组成：从笔试成绩达到合格线的人员中，从到低分按岗位招聘数与面试人数1：3比例确定面试人员;若岗位招聘数与笔试成绩上合格线人数的比例达不到1：3的，则按实际达到合格线人数确定面试人员。因个人原因退出或被取消资格所空缺的名额，从笔试上合格线人员中按到低分依次递补。

　　岗位面试以适应岗位要求的基本素质为考试主要内容，实行当场评分。每个岗位面试结束，即公布该岗位综合成绩。

　　应聘人员的综合成绩以100分计，合格线为60分，笔试、面试成绩各按50%折算成综合成绩。面试时间、地点另行通知。

（责任编辑：李明）