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　　(2)岗位能力测试：总分为100分，主要内容为招聘岗位相关的专业知识和技能操作(教师岗位以讲课为主)。教师、医疗卫生和其它要求岗位能力测试的测试工作由县区人社局和市属用人单位主管部门制定具体方案报市人社局审核同意后由用人单位主管部门负责组织实施。

　　2、考试时间：笔试时间为2013年7月20日上午(9：00至11：30)。

　　3、考试地点：笔试地点详见准考证。岗位能力测试的时间和地点由用人单位主管部门另行通知。

　　4、笔试成绩加分：

　　对荣获“省级毕业生”、“省级三好学生”、“省级党团干部”、“省级班干部”的考生笔试成绩加5分。

　　对独龙、德昂、基诺、怒、阿昌、普米、布朗等7个少数民族考生笔试成绩加5分。

　　参加“全国计划的西部志愿者”，凭服务期满考核合格证明，服务期为2年的，笔试成绩加5分;服务期为1年的，笔试成绩加3分。

　　参加“大学生志愿服务西部计划云南省地方项目”并获金、银、铜奖的人员，凭服务期满考核合格证明，笔试成绩分别加4分、3分、2分。

　　参加“三支一扶”的人员，凭服务期满考核合格证明，笔试成绩加4分。

　　参加“特岗教师”人员，凭服务期满考核合格证明，笔试成绩加4分。

　　参加“大学生村官”人员，凭服务期满考核合格证明，笔试成绩加4分。

　　报考定向招聘“三支一扶”、“西部志愿者”、“特岗教师”、“大学生村官”岗位的人员不再加分，符合其它加分条件的可以加分。

　　如考生符合多项加分条件的只能就高享受其中一项，不得累计加分。

　　以上人员的加分需在报名同时申请,报名时不能提供加分原件的需在7月15日前到人社部门复核原件，未在此指定日期内审核原件者，不再受理加分申请。加分依据以考生档案记载和证书(证明)原件为准，并在网站上公示。

（责任编辑：李明）