(三)服务期满后，经考核合格、根据工作需要和本人自愿，可按照《四川省事业单位人员聘用制管理试行办法》的相关规定续聘或转聘我县其他事业单位，并按本县同级同类人员进行管理;符合公务员调任条件的，根据工作需要，可调任党政机关。

十二、纪律和监督

为切实本次考核招聘人才的公信度，确保公开、公平、公正，此次考核招聘工作严格做到信息公开、过程公开、结果公开，主动接受社会各界及有关部门的监督。县纪检监察部门将对各环节的工作进行全程监督。应聘人员须对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，在任意环节查实，均取消聘用资格。有关工作人员必须遵守相关工作纪律，在报名、资格审查、现场考核、考察、体检等环节中发现有徇私舞弊、弄虚作假等违规违纪行为的，将按照人事考试的相关规定进行处理，并追究相关当事人的责任。

监督举报电话：0832--8228812

十三、本招聘公告及未尽事宜由中共威远县委组织部、威远县人力资源和社会局、威远县卫生和计划生育局负责解释。

咨询电话：中共威远县委组织部：0832-8226043

威远县人力资源和社会局：0832-8241629

威远县卫生和计划生育局：0832-8103498

原标题：关于2016年内江市威远县面向社会公开考核招聘卫生计生事业单位高层次和紧缺专业人才公告

点击下载>>>

1.2016年内江市威远县卫生计生事业单位面向社会公开考核招聘高层次和紧缺专业人才岗位一览表.xls

2.2016年内江市威远县卫生计生事业单位面向社会考核招聘高层次和紧缺专业人才报名表.doc

中 共 威 远 县 委 组 织 部

威远县人力资源和社会局

威 远 县 卫 生 和 计 划 生 育 局

2016年11月21日

（责任编辑：李明）