2019广东茂名信宜市事业单位招聘143人公告

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<8月广东事业单位招考汇总>

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根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省人民政府令第139号)的规定，信宜市部分市直、乡镇有关事业单位公开招聘综合类、教育类岗位工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘对象

(一)报考人员应当具备以下基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法。

2.遵纪守法，具有良好的品行。

3.具有招聘岗位所要求的资格条件。

4.具体年龄要求详见职位表。

5.具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力。

6.法律、法规规定的其他条件。

(二)下列人员不得报考

1.受行政开除处分未满5年或其它行政处分正在处内的。

2.曾因超生被有关单位依照《广东省人口与计划生育条例》规定作出处理决定，从该处理决定作出之日起未满五年的。

3.近两年内在广东省机关事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪或违背承诺行为的。

4.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审核的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审核，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;

5.法律法规和规章规定不宜聘用为事业单位工作人员的其他情形。

二、薪酬待遇

获聘人员为事业编制人员。试用期满后经考核合格的，按规定办理聘用手续，按所聘岗位执行信宜市规定的薪酬待遇。

三、报名办法

(一)报名时间

报名时间：2019年10月16日至2019年10月18日(9:00-17:30);

(二)报名方式

采用网上报名方式，应聘者请登录信宜市2019年事业单位公开招聘报名系统“http://61.146.233.115:803/”，按提示进行报名。

(三)资格初审

应聘者在网上报名后，由工作人员对考生的报名信息进行资格初审，请考生在报名后及时登录报名系统查询资格初审结果。

(四)打印准考证

打印准考证时间为2019年10月29日至2019年10月30日(9:00-17:30)，请考生自行在网上打印准考证。

(五)注意事项

1. 考生报名必须使用有效期内的居民二代身份证，应聘人员只能选择一个岗位报名，报考多个岗位的，取消报名资格。

2.考生须诚信报名、诚信考试。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。

3.岗位表中招聘对象为“‘三支一扶’人员”的岗位，仅面向“广东省招募，在信宜市服务，服务期满且考核合格”的“三支一扶”人员，报考该类岗位的人员本次考试不再加分。

报考其他岗位的服务基层人员，根据《关于引导和鼓励高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的实施意见》(粤人社发〔2007〕141号)、《广东省选聘高校毕业生到村任职工作实施意见》(粤组通〔2008〕50号)有关规定，服务期满考核合格并符合条件的“三支一扶”人员和“大学生村官”，笔试成绩加10分。报名时注明服务的基层项目名称和服务时间，并在2019年10月21日(上班时间：8:30-12：00，14:30-17:30)到信宜市人力资源和社会局事业单位人事管理股(新尚路60号3楼)提交并提供相关证明材料原件和复印件(需签名确认)，逾期未提供材料的视为放弃加分。

4.在职人员报考需征得工作单位及主管部门同意，并在资格审核时提供书面证明。

5.不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(中华人民共和国人事部令第6号)，凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。

6.报名时所需各类证件资料等须于2019年10月1日前取得。港澳学习、国外留学人员须于2019年10月1日前取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书及有关证明材料。未按时提交相关证明材料的取消拟聘资格。

7、应届毕业生是指全日制普通高等院校2019年应届毕业生(包括仍在有效期内的办理暂缓就业往届毕业生)。

8、年龄18-32周岁是指(1987年9月25日-2001年9月24日出生)，年龄18-35周岁(1984年9月25日-2001年9月24日出生)，年龄18-40周岁(1979年9月25日-2001年9月24日出生)，

四、招聘程序

(一)笔试及成绩公布

1.笔试

笔试时间、地点请考生按照准考证规定的时间、地点参加笔试。

综合类岗位的笔试内容为公共基础知识。教育类岗位的笔试内容为教育基础知识。各应聘人员凭有效身份证原件和准考证参加考试。笔试采取闭卷形式，实行百分制。笔试合格分数线由市人力资源和社会局根据具体情况划定并公布。

2.成绩公布

笔试成绩将在信宜市人民政府官方网站公布，考生可凭准考证进行查询。

(二)确定进入面试人员名单

1.确定入围面试人选。在笔试成绩合格者中，根据笔试成绩从高到低，按招聘岗位与面试人数1:3的比例确定进入面试人选，不足比例的，按实际人数确定人选。

2.资格审核。进入面试人员须在面试前按规定的时间、地点进行资格审核，请考生密切留意信宜市人民政府官方网站公告。不按规定时间参加资格审核的视为自动放弃。资格审核不合格的，不得参加面试。凡有关材料信息不实，影响资格审核结果的，取消面试资格。岗位内可在笔试成绩合格人员中，按成绩由高到低依次递补面试人选。

资格审核提供的资料如下：(1) 《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(登陆报名系统，双面打印); (2)有效身份证;(3)学历和学位、专业技术资格证书等，未就业的应往届毕业生要提供《报到证》，暂缓就业的要提供《暂缓就业协议书》; (4)非全日制普通高校毕业证书需附上有效的学历鉴证原件; (5)岗位有效证明(含“三支一扶”期满考核合格证书)和单位同意报考证明;(6)其他重要业绩证明材料原件;(7)港澳学习、国外留学人员必须提供教育部出具的留学回国人员证明;(8)工作经历需提供单位证明或社保参保凭证;(9)职位表要求的其他资格条件所需的证件。以上资料均需提供原件和复印件，复印件按(1)至(9)依次排序出示给工作人员。

(三)面试

面试时间和地点另行通知，请考生密切留意信宜市人民政府官方网站公告。不按规定时间参加面试的，视为自动放弃。

综合类岗位面试采取结构化面试方式，主要测试综合分析、组织协调、人际沟通、应急应变、解决问题等方面的能力。教育类岗位面试采取说课的形式，主要考核面试对象的教学设计、教学方法、语言表达、板书和教态等，每名面试考生备课15分钟，说课10分钟。请考生凭身份证原件和面试通知书参加面试。

面试采用百分制，面试合格成绩为60分以上，保留小数点后3位，面试成绩在面试结束后当场公布。

(四)总成绩计算

参加笔试+面试的应聘人员总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%，总成绩按四舍五入保留小数点后3位。

若同一岗位考生总成绩相同的，依次按照笔试成绩、面试主评委评分高低顺序确定名次。

(五)体检

考试结束后，按考试总成绩由高到低的顺序，按岗位招聘人数从考试总成绩合格考生中等额确定体检人员名单。体检工作按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》，若行业有特殊要求的，从其要求。

(六)考察

体检合格的考生确定为拟聘用考察人选，由招聘单位按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》等有关规定，对其政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行考察，并通过查阅个人档案等方式核实其是否符合报考资格条件。

(七)公示

体检及考察合格者确定为拟聘用人选，将在信宜市人民政府官方网站公示7个工作日。

(八)办理聘用手续

拟聘用人员经公示无异议，经主管部门审核，报人社部门核准后，按照岗位管理有关规定确定岗位等级、签订聘用合同、兑现相应待遇。

(九)其他事项

1.聘用人员须在聘用单位服务5年。

2.本次招聘不指定考试教材，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。

3.凡弄虚作假者，不论何时发现，一经查实，即取消资格。

4.本次招聘职位表(附件1)的专业类别和名称均根据广东省考试录用公务员专业目录(2019年版)进行填报,请自行查阅。

5.本次招聘体检、考察、公示和聘用等过程出现不合格或弃权者，可在最终成绩合格的人员中依次递补，只可递补一次。

6.本公告由信宜市人力资源和社会局负责解释。

7.联系方式

信宜市人力资源和局事业单位人事管理股

联系电话：0668-8815211，

联系地址：信宜市新尚路60号三楼。

附件：

1. 信宜市2019年事业单位公开招聘工作人员岗位表.xls

2. 信宜市2019年事业单位公开招聘工作人员岗位表(面向“三支一扶”人员).xls

3. 广东省2019年考试录用公务员专业目录.xls

信宜市人力资源和社会局

2019年9月25日

原标题：2019年信宜市事业单位公开招聘公告

文章来源：http://www.xinyi.gov.cn/zwgk/zlxx/content_36907

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