2019—2020学年度广东佛山市南海区教育系统教职员招聘658人公告
(六)复试
复试时间初定2019年3月17日上午,具体时间、地点另行通知。复试成绩满分100分。由区教职员招聘工作领导小组办公室组织,以闭卷笔试形式进行。基础学科岗位笔试内容为教育学、心理学、基本文化素养、教师职业道德规范和相关教育法律法规等;职业专业课岗位笔试内容为职业教师素养、学科专业建设、校企合作、学生德育、学生职业生涯规划、校园文化建设等;校医岗位笔试内容为传染病学、诊断学、青少年儿童常见病、多发病诊疗知识、现场急救知识、儿童少年卫生学等;财务岗位笔试内容为会计专业通识和事业单位会计业务专业知识等。
(七)确定总成绩及体检人选
复试结束后10个工作日内在南海区教育局官方平台上(网址如下:http://www.nanhai.gov.cn/cms/html/71400/column_71400_1.html)公布复试成绩。总成绩由初试成绩占50%和复试成绩占50%的比例合成,总分100分,精确到小数点后三位,合格线为60分。按照同岗位合格分数线以上考生总成绩从到低分确定等额体检人选,并在南海区教育局官方平台上(网址如下:http://www.nanhai.gov.cn/cms/html/71400/column_71400_1.html)公布。如考生总成绩相同,则按考生的初试成绩高低来决定其名次的先后排序,初试成绩高者,名次排前。
(八)体检
以《广东省教师资格申请人员体格检查标准(2013年修订)》(粤教继〔2013〕1号)为标准,统一安排体检。因体检对象放弃体检或体检不合格的,可以按总成绩从到低分在同岗位具备候选资格人员中依次等额递补。
(九)考察
体检合格者,按《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》进行组织考察。因考察不符合要求的,可以按总成绩从到低分在同岗位具备候选资格人员中依次等额递补。
(十)公示聘用
经考试、体检、考察合格后,确定拟聘人选,名单在南海区教育局官方平台(网址如下:http://www.nanhai.gov.cn/cms/html/71400/column_71400_1.html)进行公示,公示期为7个工作日。公示期内未接有效投诉的,按有关规定办理人员聘用手续。公示结果影响聘用的,或拟聘人选放弃聘用的,或未在规定报到时间内报到的,可以按总成绩从到低分在同岗位具备候选资格人员中依次等额递补。
五、招聘教职员实行聘用制和试用考察制
(一)聘用制
本次聘用人员纳入事业单位编制,根据事业单位聘用制度的有关规定统一实行聘用制管理,签订事业单位聘用合同书,并约定试用期。试用期满转正后,按照我区中小学教师职称制度改革的相关规定进行职称评审(或认定)。从事教学岗位但未取得教师资格的人员,必须于2019年8月31日以前取得相应的教师资格证,否则取消聘用资格。
(二)试用考察制
由区教育局和所在镇(街道)教育局、区直组成考察小组,对试用人员进行考察。试用期满符合考察要求的,予以继续聘用,不符合考察要求的,解除聘用合同。
六、其他
(一)本方案冠有“以上”、“以下”的均含本级,如“本科以上”即含本科学历。
(二)年龄、年限计算截止时限均为2019年9月1日。
(三)凡犯有严重错误,受过党纪、政纪处分或正在接受有关部门审查尚未作出结论的人员,以及法律、法规、政策规定不得报考的人员,不得报考。
(四)南海区教育系统在编(含试用期)教职员不得报考。
(五)考生填报资料失误导致审查不通过或影响聘用结果的,由考生负责。
(六)考生须诚信报名、诚信考试,资格条件审核贯穿招聘工作全程。如考生资格条件不实或不符的,或在招聘过程中有违纪行为的,一经发现随时取消报考(聘用)资格。
(七)如违约不按期到岗,3年内不得报考我区公办教职员。
(八)本次招聘不指定考试教材,不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。社会上任何以教师招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等,均与本次招聘的组织方无关。
咨询电话:0757-86335435,0757-86286126
监督投诉电话:0757-86339151
本公告解释权属南海区教育局。
原标题: 2019—2020学年度广东省佛山市南海区教育系统教职员招聘公告
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佛山市南海区教育局
2019年2月2日
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(责任编辑:李明)
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