(十二)递补

因体检、考核不合格或其他客观原因出现的名额空缺，在应聘同岗位人员中按综合成绩从高到低依次递补。

(十三)公示

完成体检和考核后，按照招聘岗位的应聘人员综合成绩排名顺序，按1 : 1的比例确定拟聘人员，将在武汉掌上人才网上予以公示，公示期为7个工作日。

(十四)办理就业聘用手续

拟聘人员经公示后无异议者，由区人社局和区卫生健康局办理人事代理就业手续和聘用手续。拟聘人员属在职人员的，未能在规定时间提供依法终止或者解除与原单位的劳动合同证明书、辞职批复等，取消聘用关系，不予办理聘用手续。

五、管理办法

1.公开招聘的专业技术人员采取政府购买服务方式，由区人社局和区卫生健康局按人事代理、合同聘用方式共同管理。招聘录用人员被正式录用后，区人社部门负责为其办理人事代理手续、负责管理人事档案、办理流动手续等与人事管理工作相关的服务。区卫生健康局会同用人单位共同负责招聘录用人员的岗位聘用、继续教育、职称评定、评选表彰等日常工作管理;

2.招聘录用人员由用人单位签订劳动合同，合同一年一签。合同终止劳务关系自动解除;

3.招聘录用人员日常管理工作由用人单位负责，对于不服从单位管理、无法胜任招聘岗位工作、严重违纪违规人员，用人单位可依法依规予以辞退;招聘录用人员如在聘期内攻读全日制学历学位，需解除劳动合同。

4.招聘录用人员签订劳动合同后辞职或被招聘单位辞退后，区卫生健康局须报区编办、区人社、区财政部门备案。

六、福利待遇

1.招聘录用人员的工资由区财政定额补助，予以。其工资待遇包括基本工资和绩效工资两部分，其中奖励性绩效工资由用人单位根据招聘录用人员工作表现和工作业绩实行定期考核发放，具体考核发放办法由用人单位制定。

2. 招聘录用人员在聘用期间由用人单位依照相关规定为其购买“五险一金”，“五险一金”中单位承担部分由用人单位从合同制人员工资总额中代扣代缴，个人承担部分由单位从个人工资总额中代扣代缴。

3. 招聘录用人员职称晋升由区人社局纳入同类卫技人员进行管理。

4.用人单位执行的国家规定工时制度和休假制度，同样适用于招聘录用人员。

七、补充说明

(一)公告发布以后各环节的有关通知，将通过武汉掌上人才网(www.whzsrc.com)及其微信公众号“武汉掌上人才”进行发布，以上网站为本次招聘的指定官方消息发布平台，如有其他任何第三方网站、邮件或短信散布的关于培训等言论均为不实信息，请考生警惕，切勿上当受骗。

(二)报考有工作经历要求岗位的人员，资格审核时必须提供真实可靠的至少两种证明材料，如劳动(聘用)合同、社保缴费清单或单位出具的工作经历证明等。工作经历时间为两年内连续工作不间断，计算截止时间为2019 年7月，实习期不纳入工作经历年限计算范围。

(三)订单培养的免费医学生若跨区就业需要交纳违约金的，由毕业生自行承担。

(四)若毕业生未能按期取得毕业证、执业资格证，或因违纪等受到用人单位处分或行政处罚，则劳动合同自动终止，甲方(用人单位)不承担违约责任，乙方(毕业生)须承担违约责任。

(五)有下列情形之一，取消其聘用资格:

1.本人主动放弃聘用资格或未在规定时间内报到;

2.未能在2019年7月31日前完成毕业派遣手续;

3.未在2019年7月31日前取得相应学历证书;

4.未在2019年6月28日前取得相应的执业资格证;

5.任一环节发现提供虚假信息及证明材料，或者以其他不正当手段获取应聘资格的;

6.法律、法规及其它有关规章规定不能聘用的。

(六)本次招聘考试未组织、授权或委托任何机构、个人编辑、出版考试教材;也未组织订阅或指定任何与招聘考试有关的参辅读物及复习资料，请考生警惕，切勿上当受骗。

(七)本次招聘服务电话如下：

报名政策及资格复审咨询：027-87958800

缴费确认电话：027-82778255

准考证下载及成绩查询： 027-83883626、83889533

(请在工作日工作时间内8：30-12：00、14：30-17：00拨打，其余时间不受理)

(八)未尽事宜由武汉市江夏区人社局和江夏区卫生健康局负责解释。

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2019年武汉市江夏区卫生健康局面向社会公开招聘政府购买服务人事代理专业人员岗位一览表.xls

武汉市江夏区人力资源和社会局

武 汉 市 江 夏 区 卫 生 健 康 局

2019年6月28日

原标题：江夏区卫生健康局2019年面向社会公开招聘政府购买服务人事代理专业技术人员公告

文章来源：http://www.whzsrc.com/index.php?c=News&a=test&news_id=6b802c884e47b130fa

（责任编辑：李明）