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　　(三)资格审查

　　由县招聘办明确专人负责，严格根据招聘职位及条件要求，对报考人员的基本信息、所提供的材料、资格条件等进行审查，经审查符合报考条件的考生。由资格审查人员在考生填写的《报名表》(附件2)上签署审查意见并签名。

　　资格审查贯穿整个招聘过程，在任何环节，如发现考生资格不符，取消相应资格。

　　(四)领取准考证时间。

　　报名的考生于2014年8月28日—8月29日(每天9:00—17:00)期间到报名地点领取准考证。

　　七、考试内容、时间和地点

　　此次所招聘职位的笔试、面试工作由县事业单位公开招聘工作领导小组负责组织实施。考试地点详见准考证。

　　(一)笔试

　　笔试为闭卷考试，由县事业单位公开招聘工作领导小组办公室统一命题、统一制卷。笔试实行百分制。

　　岗位类别为教师职位的笔试科目为《幼儿教育基础知识》;岗位类别为医务人员职位的笔试科目为《医学基础知识》;岗位类别为其他人员职位的笔试科目为《公共基础知识》。

　　笔试时间为2014年8月30日上午9：00——11：30(具体地点安排详见准考证)。

　　考生应按照准考证确定的时间和地点参加考试。考生必须同时持有效《居民身份证》(含有效临时居民身份证)和准考证参加笔试。

　　笔试成绩(保留小数点后两位)在江口县综合门户网、江口县人力资源和社会局网上进行公布。同一职位报考人员笔试成绩末位并列的同时确定为进入面试人员。

　　(二)面试

　　面试实行百分制。面试人员原则上按各招聘职位人数与进入面试人员1:3的比例依照笔试成绩从到低分确定。达不到1:3比例的，按实际进入面试人数确定面试人员，但面试成绩必须达到60分，达不到60分的，不得进入下一环节。面试成绩在江口县综合门户网、江口县人力资源和社会局网上公布。

　　(三)综合成绩的计算

　　考生综合成绩=(笔试科目成绩)×60%+面试成绩×40%。综合成绩在江口县综合门户网、江口县人力资源和社会局网上公布。

　　八、体检

　　体检由县事业单位公开招聘工作领导小组办公室统一组织。体检人员按各招聘职位人员的综合成绩从到低分1:1的比例确定(同一职位考生综合成绩名次出现末位并列的，笔试成绩高的考生进入体检)。

　　体检工作程序、项目及标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及<公务员录用体检操作手册>(试行)的通知》(人社部发〔2010〕19号)及《关于印发公务员录用体检特殊标准》(人社部发〔2010〕82号)的有关规定执行。体检在县事业单位公开招聘工作领导小组指定的医院进行，体检费用由考生自理。

　　放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格，空缺职位不予递补。

　　九、考察政审

　　体检合格人员列入考察政审对象。考察政审工作由县事业单位招聘工作领导小组办公室负责组织安排。

　　在职(岗)考生考核内容包括“德、能、勤、绩、廉”五个方面，注重工作实绩;未就业毕业生主要侧重于在校表现和现实表现的考核。考核要做到全面、客观、公正。

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（责任编辑：李明）