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　　(三)最低控制分数线

　　笔试结束后，由州人社局综合确定全州笔试最低控制分数线，达到最低控制分数线方能进入下一招聘程序(界定是否达到最低控制线的考生成绩包含笔试加分)。

　　(四)笔试加分

　　笔试加分政策详阅《2013年文山州事业单位招聘工作人员问题解答》。

　　(五)加分和笔试成绩公示

　　5月30日,公示笔试加分人员名单和加分情况;6月27日，公布考生个人笔试成绩。

　　四、资格审核

　　(一)资格初审。

　　在5月16日至5月22日23:00时，由丘北县人社局按照《公告》要求组织进行网络后台人工审核。后台人工审核只针对在“所学专业”

　　栏选择“未纳入目录的专业”的考生进行。

　　(二)资格复审。

　　资格复审时，因各种原因致使部分岗位资格复审人员不足招聘计划的，在报考该岗位笔试最低控制线以上人员中，按笔试成绩(含笔试加分)从高到低的顺序安排一次递补。相关事项如下：

　　1.资格复审人选的确定：资格复审人选在最低控制分数线以上人员中，按笔试成绩(含笔试加分)从高到低按开考计划数1：1的比例确定。

　　2.资格复审主要由用人单位主管部门负责。资格复审时间为7月24日至26日;地点：丘北县人社局三楼会议室。

　　3.资格审核时考生须按照岗位要求提供下列材料原件进行审核：本人身份证(户口册)、毕业证、学位证、就业登记证、执业资格证、准考证及所报考岗位条件要求的相关证书原件，有工作单位的还需持单位同意报考的证明原件，有笔试加分的还需提供加分依据的原件，非普通招生计划毕业生，除毕业证或学位证外，还需提交云南省教育厅高等学历、学位认证中心的“云南省高等教育学历、学位查询报告”。

（责任编辑：李明）