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　　2.面试

　　(1)面试公告。

　　报考者可于2013年3月21日12:00以后登录阿拉尔政务网(www.alaer.gov.cn)查看面试公告。

　　(2)面试形式。

　　面试工作由师市人事局负责。面试对象的确定：按拟录用人员1:3的比例，根据笔试总成绩由到低分确定进入面试人员。面试达不到1：3比例的，根据实际情况研究确定。

　　(3)注意事项。

　　参加面试人员需提前一天到指定地点报到，正式面试前30分钟到指定的候考点集中。面试正式开始后到达的，取消面试资格。面试均使用国家通用语言。面试总分100分。面试合格分数线为60分，成绩当场公布，不合格者不予录用。面试费用40元。

　　(四)总成绩计算方法

　　总成绩=笔试成绩/2×50%+面试成绩×50%

　　(五)体检

　　根据综合成绩排名，从到低分按照拟录人数1：1比例确定体检人员，到师指定医院进行体检，参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检前三日内不得饮酒，体检当日早晨空腹，体检费用考生自理。考生对体检结果有异议申请复查的，经师市人事局批准，可在指定的县级以上综合医院复查，复查有明确结论的只能进行一次。体检不合格不予录用。因体检不合格职位出现空缺的，在该职位面试合格人员中按总成绩排名依次递补。

　　(六)考察

　　体检合格的考生按总成绩排名，从到低分以职位拟录人数1：1的比例确定进入考察人员。经考察后不合格职位出现空缺的，可在该职位面试合格人员中按总成绩排名依次递补，并进行体检、考察。

　　(七)公示

　　对考察合格的拟聘人员，统一公示，时间为七天。公示内容包括：考生姓名、性别、笔试成绩、面试成绩、体检结果、拟录用职位等。

（责任编辑：李明）