1.笔试。

(1)考试内容为公共基础知识和报考岗位专业基础知识，其中，公共基础知识占40%，专业基础知识占60%。

(2)考试时间、地点，根据报名和资格审查情况另行通知。应聘人员凭身份证和准考证参加考试。

2.面试。

面试主要测试应聘人员专业知识、综合分析能力、处理问题能力、应变能力和语言表达能力。

面试进行现场百分制考察评分。面试小组应对每位应聘人员客观、公平、公正地进行评价，集体现场打分，当场亮分，当场汇总成绩。个别岗位参加面试人员较少时，在面试前由招聘单位主管部门划定最低面试分数线，经市人力资源和社会局同意后，告知面试人员。

应聘人员持本人有效身份证明(身份证、临时身份证或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍证明)，按通知规定的时间、地点参加面试。

面试时间、地点另行通知。

(四)考察。根据应聘人员考试总成绩，按照各招聘岗位计划人数1:1的比例确定考察、体检人员。考察由酒泉市环境保护局、酒泉市食品药品监督管理局组织实施。通过应聘人员就读院校、原户籍地公安派出所、乡镇(社区)，对应聘人员的政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、主要特长以及家庭情况和社会关系等进行综合考察，形成书面考察结论。

(五)体检。由酒泉市环境保护局、酒泉市食品药品监督管理局按照《公务员录用体检标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)和《关于修订〈公务员录用体检标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)《公务员录用体检操作手册》(人社部发〔2013〕58号)文件要求，在指定医院组织体检。体检不合格人员，终止拟聘协议。

(六)确定拟聘人员和公示。招聘单位根据考试、考察及体检情况，确定拟聘人员，在酒泉市人力资源和社会局网站公示，公示时间为7天。

(七)聘用。公示后符合聘用条件的人员，经主管部门审核，市人力资源和社会局审批后，按照岗位设置管理有关规定确定岗位等级、签订聘用合同、兑现相应待遇。

招聘人员实行聘用制管理，试用期一年，试用期满考核合格者，办理正式聘用手续;试用期满考核不合格者，取消聘用资格。

三、其他事项

1.本次招聘考试不指定考试教材，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。

2.凡弄虚作假者，不论何时发现，一经查实，即取消资格。

3.体检、考察不合格或者不符合招聘条件的，取消聘用资格。

4. 因体检、考察不合格或者不符合招聘条件形成的空缺岗位，本次招聘不进行递补;因应聘者本人放弃应聘资格形成的岗位空缺，可按相关程序依次递补。

5.本次招聘，凡是被取消聘用资格或自主放弃参加面试的，所缴费用不予退还。

6.本次招聘的事业单位工作人员，一经聘用，五年内不允许调离本单位。

酒泉市人力资源和社会局监督电话：0937-2618488

酒泉市环境保护局咨询电话：0937-2612107

酒泉市食品药品监督管理局咨询电话：0937-2613609

原标题：酒泉市市直事业单位公开招聘硕士研究生公告

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1.酒泉市市直事业单位招聘硕士研究生岗位简表.xls

2.酒泉市事业单位招聘报名表.xls

3.诚信承诺书.doc

酒泉市人力资源和社会局

酒泉市环境保护局

酒泉市食品药品监督管理局

2016年4月11日

（责任编辑：李明）