⑶自治区统一选派到阿勒泰地区乡镇且仍在乡镇工作的公务员或选调生的配偶须提供结婚证及县(市、区)组织部门出具的选派公务员或选调生身份证明等相关材料。

⑷驻阿勒泰部队现役军人的配偶须提供结婚证、身份证以及现役军人所在师级及以上部队干部或军务(警务)部门开具的现役军人证明等材料原件、复印件;现役军人的子女需要提供身份证、现役军人所在师级及以上部队干部或军务(警务)部门开具的现役军人证明、现役军人子女关系证明等材料原件、复印件。

⑸在阿勒泰地区工作的援疆干部配偶或子女须提供援疆干部证明及结婚证或子女关系证明等材料原件、复印件。

⑹阿勒泰地区户籍人员配偶或子女须提供配偶或父母阿勒泰地区户籍证明、结婚证或子女关系证明等材料原件、复印件。

⑺自收自支事业单位工作人员报考需提供单位及主管部门同意报考证明。

资格审查不合格的，可根据该岗位笔试合格成绩从到低分按比例依次递补，资格审查合格人员进入面试。

㈣面试

1、面试组织。面试工作由阿勒泰地区面向社会公开招聘事业单位工作人员领导小组统一组织实施。

2、面试时间、地点及费用。详见新疆阿勒泰人力资源和社会网(http:// www.xjaltrs.gov.cn)届时发布的公告及考生面试通知单，面试费40元。

3、面试要求

⑴参加面试的考生须在正式面试开始前60分钟到达指定地点集中。面试正式开始后到达候考地点的考生，一律取消面试资格。面试期间，对面试人员实行封闭管理，严禁携带手机等通讯工具进入候考室和面试考场。

⑵面试人员按照《面试通知单》要求携带相关证件，证件不全的考生不得参加面试。

⑶阿勒泰地区影视译制中心岗位(职位代码：2015004)，地区电视台岗位(职位代码：2015005)，阿勒泰市广播电视台岗位(职位代码：2015054、2015055、2015056)，乡镇(社区)医疗、护理等上述岗位面试采取专业测试形式，其他岗位的面试均采取结构化面试形式。面试统一使用汉语答题。

⑷面试成绩满分为100分，面试合格分数线为60分，成绩当场公布，面试成绩不合格者不得进入下一环节。笔试、面试总成绩相同者，采取面试加试的方式，按加试成绩者确定进入体检环节人选。

4、总成绩计算

⑴ 乡镇(社区)护理岗位总成绩计算方法：

总成绩=笔试成绩×40%+专业测试成绩×60% 。

⑵阿勒泰地区影视译制中心岗位(职位代码：2015004);地区电视台岗位(职位代码：2015005);阿勒泰市广播电视台岗位(职位代码 ：2015054、2015055)总成绩计算方法：

总成绩=笔试成绩×30%+专业测试成绩×70%。

⑶阿勒泰市广播电视台岗位(职位代码：2015056)总成绩计算方法：

总成绩=笔试成绩×50%+结构化面试成绩×25%+专业测试成绩×25%。

⑷乡镇(社区)医疗及其他事业单位岗位总成绩计算方法：

总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

面试成绩、总成绩、体检时间详见新疆阿勒泰人力资源和社会网(www.xjaltrs.gov.cn)届时发布的公告。

㈤体检

体检按招聘岗位1：1的比例，根据总成绩排名确定。参加体检的考生须在规定的时间、地点集中，由阿勒泰地区面向社会公开招聘事业单位工作人员领导小组负责统一组织到指定的县级以上综合性医院进行体检。体检标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》(见附件2)，《公务员录用体检操作手册(试行)》修订部分(见国家公务员局官方网站“考试录用”栏)。考生对体检结果有疑问时,可提出复检要求，经阿勒泰地区面向社会公开招聘事业单位工作人员领导小组同意，可组织进行复检，复检只能进行一次，复检结果为最终结果。体检不合格者不能聘用。体检及复检费用由考生自行承担。

因体检不合格岗位出现空缺的，在该岗位面试合格人员中按总成绩由到低分排名依次递补。

㈥考察

用人单位及主管局对体检合格的人员按规定进行考察。被考察人员填写《2015年阿勒泰地区面向社会公开招聘事业单位工作人员考察表》(可登陆新疆阿勒泰人力资源和社会网站(http:// www.xjaltrs.gov.cn)下载)。考察不合格者不予聘用。

因考察不合格或自动放弃等原因出现的空缺岗位，可在该岗位面试合格人员中按总成绩由到低分排名依次递补，并进行体检、考察、公示。

考察内容主要包括应聘人员的政治思想、道德品质、现实表现、遵纪守法、廉洁自律及家庭社会关系等方面的情况。

（责任编辑：李明）