2014年浙江越城区第二批事业单位公开招聘工作人员【10名】

　　为满足事业单位补充工作人员的需要，经研究，决定组织实施2014年越城区第二批事业单位面向社会公开招聘工作人员工作。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘计划

　　本次越城区事业单位面向社会公开招聘工作人员10名。具体招聘单位、岗位、人数、专业、学历和有关要求等详见《2014年越城区第二批事业单位公开招聘工作人员计划表》(见附件)。

　　二、报名基本条件

　　1.遵纪守法，品行端正，愿意履行事业单位工作人员的义务;

　　2.具有与招聘岗位要求相对应的学历、专业、技能条件;

　　3.具有国家承认的学历，身体健康;

　　4.符合岗位要求的其他条件。

　　三、报名办法

　　1.报名时间：2014年9月27日(星期六)

　　上午8:30—12:00 下午13:00—16:00

　　2.报名地点：越城区人力资源服务中心(市区马臻路45号)。

　　3.报名资料：近期正面免冠1寸照片2张，身份证、户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)、学历证书、职业(执业)资格证书和其他报考职位所需的证件(证明)等材料的原件及复印件。有相应工作经历要求的岗位，还需提供盖有单位公章的工作经历证明或县级以上养老保险机构盖上公章的缴纳养老保险的证明。如应聘人员现为在编正式职工的，需提供盖有单位公章的同意报考的书面意见。同时需缴纳报名考务费80元。

　　四、招聘办法

　　在报名的基础上，须经笔试、面试、体检、考察，择优聘用。报名不足招聘计划数3倍的岗位，将酌情核减或取消招聘计划。

　　(一)笔试

　　时间为2014年10月25日(星期六)

　　上午 9:00—11:30 《综合应用能力》图书推荐

　　下午 14:00—15:30 《职业能力倾向测验》图书推荐

　　各科目满分均为100分，每科目成绩各占笔试成绩的50%，笔试成绩占总成绩的50%。

　　(二)面试

　　笔试后，以笔试成绩从到低分，按招聘数1:3的比例确定面试对象。面试为《结构化面试》，其成绩满分为100分，合格分为60分。面试不合格者，不能列入体检、考察对象。面试成绩占总成绩的50%。面试时间、地点另行通知。

　　(三)体检、考察

　　在笔试、面试结束后，将笔试成绩、面试成绩合成计算总成绩，从到低分(若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前)按招聘计划数1:1的比例确定体检、考察对象。

　　体检参照《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部、卫生部关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(浙人公〔2005〕68号)、人力资源和社会部及卫生部《修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉》、《人力资源和社会部、卫生部、国家公务员局〈关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知〉》(人社部发〔2005〕65号)执行;考察参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》(浙人发〔2008〕58号)执行。

　　经体检、考察合格者，予以聘用。报考人员放弃体检或体检不合格、考察结论为不宜聘用或在拟聘用对象公示前放弃聘用资格的，按总成绩从到低分在相应职位面试合格人员中依次递补。招聘等相关信息可在越城区人民政府门户网站(www.sxyc.gov.cn)和越城区人力资源和社会网(www.sxychrss.gov.cn)查询。

　　咨询电话：0575-88317036，88376465。

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　　2014年越城区第二批事业单位公开招聘工作人员岗位表.doc

　　绍兴市越城区统计局

　　2014年9月17日

（责任编辑：李明）