为充实我市扶贫队伍，结合涟源市扶贫开发办公室编制、岗位需求等实际情况，拟公开招聘工作人员，现就公开招聘有关事项公告如下：

一、招聘原则

招聘工作坚持德才兼备的用人标准，遵循公开、平等、竞争、择优的原则。

二、招聘岗位、职数及编制性质

涟源市扶贫开发办公室计划面向社会公开招聘工作人员6名(其中文秘岗位3名，财务岗位2名，计算机岗位1名)，属财政全额拨款事业编制。

三、报考条件

1、遵守中华人民共和国宪法和法律，无违法违纪行为;

2、品行端正，具有良好的职业道德;

3、具备所报岗位要求的身体条件;

4、要求全日制本科及以上学历，年龄在35周岁以下(1982年12月12日以后出生)。

5、报考文秘岗位人员，所学专业不限;报考财务岗位人员，需经济学类、工商管理类相关专业或有从事财务工作经历且取得会计从业资格证的;报考计算机岗位人员，需电子、通讯、计算机类相关专业。

四、招聘程序

招聘工作采取发布公告、报名和资格初审、考试、体检、考察和资格复审、公示、聘用等程序。

(一)发布公告

招聘公告在涟源市政府门户网及相关网站、新闻媒体和涟源市扶贫开发办公室办事公开栏予以公布，公布时间至报名开始日止不少于7个工作日。

(二)报名和资格初审

1、报名时间：2017年12月12日至12月14日(每天上午8：00-12：00，下午14：30-17：30)

2、报名地点：涟源市扶贫开发办公室综合股(详细地址：人民中路，老涟源市电力局401室)

3、报名程序和要求：

(1)符合报考条件的人员必须由本人到报名地点报名，报名时需持本人第二代有效居民身份证、毕业证及其他所需证件的原件及复印件，携带1寸近期免冠半身照片3张，提供带二维验证码的“教育部学历证书电子注册备案表”1份，供网上查询审验。在职人员报名时要提交原单位同意报考证明，有相关工作经历的报名人员须单位出具证明。

(2)本次报名每名报考人员只能报考一个岗位，同一岗位招聘计划数与报考人数的比例不得少于1?3。对达不到该比例的岗位则相应核减招聘计划数，核减后仍没有达到1?3比例的岗位计划数予以取消。

(3)对报考人员进行资格初审。报考人员未在规定时间内进行现场资格审查视为放弃报考，资格审查合格后，报考人员不能更改个人信息和报考岗位。

(4)领取准考证时间：2017年12月20日。报考人员凭有效身份证到涟源市扶贫开发办公室综合股领取准考证，逾期未领视为自动放弃考试。

(三)考试

考试采取笔试和面试相结合的方式进行，笔试和面试总分均采用百分制，综合成绩为笔试、面试成绩折算后的成绩之和，笔试、面试成绩分别按笔试占60%和面试占40%折算综合成绩。笔试、面试及综合成绩折算均按四舍五入保留小数点后两位数。

1、笔试

(1)笔试内容：

①文秘岗位：公共基础知识(占40分)、命题作文(占60分);

②财务岗位：专业基础知识(占70分左右)、相关政策法规(占30分左右);

③计算机岗位：专业基础知识(占60分左右)、操作技能知识(占40分左右)。

(2)笔试时间和地点详见准考证。(初定12月23日，以准考证时间为准)

(3)笔试成绩在涟源市政府门户网及相关网站、新闻媒体和涟源市扶贫开发办公室办事公开栏进行公示，公示时间不少于7个工作日。

2、面试

(1)根据笔试成绩分岗位从到低分按招聘计划与参加面试人员1?2的比例确定面试对象(在比例范围内笔试成绩相同的，并列进入面试)。如果出现1?1比例参加面试的，须经涟源市公开招聘扶贫开发办公室工作人员工作领导小组同意并报娄底市人社局批准，但其面试成绩低于60分的(不含60分)不得确定为体检对象。

面试入围名单在涟源市政府门户网及相关网站、新闻媒体和涟源市扶贫开发办公室办事公开栏予以公布。

(2)面试采取结构化面试的方式进行。

（责任编辑：李明）