为进一步创新人事管理机制，优化人员结构，引进人才，根据工作需要，经湖南双峰经济开发区党委研究决定，由双峰县朝辉人力资源服务有限公司面向社会公开招聘专业技术人员8名，派遣到湖南双峰经济开发区工作，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

公开、平等、竞争、择优。

二、人员管理

招聘人员实行劳务派遣用工，签订劳务派遣用工合同;合同期限为2年(试用期2个月)，用工之日起一个月之内签订书面合同。

三、薪酬待遇

试用期工资自报到上班之日算起4000元/月，试用期满后年工资、奖金、五险一金等待遇约8--12万元左右。

四、招聘计划及岗位条件

本次招聘4个岗位共8人(具体见附件)，报考资格条件如下：

1.拥护中国共产党的领导，具有中华人民共和国国籍;

2.遵纪守法，品行端正，具有良好职业道德;

3.身体健康，五官端正，形象气质好;

4.综合素质优，事业心和责任感强;

5.具有招聘岗位所需具备的其他具体条件(具体招聘岗位及条件要求见附件：《2017年湖南双峰经济开发区招聘专业技术人员岗位表》);

6.以下人员不得报考：

(1)因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;

(2)在各类公开招考中被认定有考试舞弊、弄虚作假等严重违反考试录用纪律行为的人员;

(3)法律法规规定不得报考的其他情形人员。

五、招聘组织及程序

本次招聘由湖南双峰经济开发区和双峰县朝辉人力资源服务有限公司共同组织实施，工作流程为：发布招聘简章→报名→资格初审→笔试→资格复审→面试→体检→考察(确定拟聘人员名单)→公示→办理聘用手续。

(一)报名和资格初审

1.报名时间：2017年10月11日至10月30日(共20天,休息日正常报名)。

报名地点：双峰县朝辉人力资源服务有限公司(0738一 6820996 ) ，具体地址为：双峰县玉盘小区路口天天惠超市对面二楼。

报名方式：采用现场报名方式进行。报名人员须携带本人有效身份证、毕业证、学位证(2017年应届毕业生必须由所在院校提供相应学历、学位和毕业时间等证明材料)、个人学习及工作简历、同底版1寸免冠彩色近照3张等材料，提交上述材料的复印件各一份，并填写《湖南双峰经济开发区招聘专业技术人员报名登记表》(见附表2)。

注意事项：请报考人员认真对照岗位条件，填写的信息必须完整、合法、真实、准确。

(二)准考证发放

报名后资格审查合格者即发放准考证。

(三)开考比例

各岗位报名人数与招聘计划数的比例须达到3:1(含3:1)方可开考，达不到此比例则取消或缩减该岗位招聘计划数。

(四)笔试

1.笔试时间另行通知。

2.笔试基础分为100分，各岗位笔试内容对相关专业知识有所侧重(具体见附件)。

（责任编辑：李明）