为拓宽选人用人渠道，加强干部队伍建设，服务水平，中共宜春市委办公室面向全市选调工作人员。具体事项如下。

一、选调人数

共选调工作人员10名，其中公务员5名，事业编制干部5名。

二、范围和条件

(一)范围

全市党政机关及参照公务员法管理单位已进行公务员(参照公务员)登记且在编在岗的科级(含科级)以下公务员，其中参公管理人员须符合公务员调任有关规定;事业编制干部应为财政全额拨款事业编制人员且在编在岗，并已实名登记。

(二)条件

1.政治素质高，道德品行好，能吃苦，文字能力强;

2.全日制大学本科及以上学历，且获得相应学士或以上学位;

3.具有3年以上工作经历，年龄35周岁以下(1982年4月1日以后出生);

4.近三年年度考核均为称职等次及以上;

5.身体健康。

(三)具有下列情形之一的，不得报考：

1.涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的;

2.近三年内受到党纪政纪处分的;

3.按照国家有关规定,到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的;

4.2014年2月18日后考录乡镇机关的;

5.法律、法规规定的其他情形。

三、程序和方法

(一)报名。符合条件的报考人员请登陆宜春市人力资源和社会局网站(http://www.jxychrss.gov.cn/)下载填写《宜春市委办公室公开选调工作人员报名登记表》(附后)，经所在单位党组(党委)同意报考并加盖单位党组(党委)公章后，直接到市委办公室报名。笔试、面试时间另行通知。

(二)资格审查。市委办公室严格按照选调条件对报名人员进行资格初审(资格审查贯穿选调工作全过程)。初审合格的，笔试前一天核发准考证。

(三)考试。选调人数与报名人数比例不低于1：3(公务员、事业编岗位报名人数分别超过15人)才能开考，报名人数如达不到比例将酌情减少选调人数。考试采取笔试与面试相结合方式进行。

1.笔试(100分)。考试结束后，根据笔试成绩总分从高到低，按照选调人数1：2的比例确定20名(其中公务员岗位10名，事业编岗位10名)进入面试的人选，末位同分一并入闱。

2.面试(100分)。面试结束后，按笔试成绩占60%、面试成绩占40%计算考生考试总成绩。根据考试总成绩从到低分，按照选调人数1：1.6的比例确定16名(其中公务员岗位8名，事业编岗位8名)人选跟班学习试用，末位同分一并入闱。

(四)体检。组织跟班学习试用人选到指定医院进行体检。体检项目及标准参照国家公务员录用的体检标准执行。体检不合格的，根据考试总成绩从高到低依次确定递补人选。

(五)跟班学习试用。跟班学习试用期为三个月。

(六)考察。跟班学习试用期满后，对跟班学习试用人选的跟班学习情况、思想政治表现、道德品质、文字水平、工作能力、廉洁自律等方面进行综合考察。

(七)调入。根据笔试、面试成绩和综合考察情况，等额确定拟选调人员并办理调动手续。

四、报名事项

(一)报名时间：2017年4月28日上午9：00—5月4日下午17:00。

(二)报名地点：市委办公室党总支(市政大楼750室)。

(三)报名所需资料：

1.《宜春市委办公室公开选调工作人员报名登记表》(一式两份);

2.身份证原件和复印件及近期同底免冠1寸照片(版2张及电子版);

3.毕业证、学位证原件及复印件;

4.加盖单位公章的公务员或参照公务员登记表复印件;

5.个人近年在中央、省、市三级杂志、媒体发表文章原件及复印件。

本公告未尽事宜，由市委办公室负责解释说明。咨询电话：0795-3218172。

原标题：中共宜春市委办公室关于选调工作人员的公告

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宜春市委办公室公开选调工作人员报名登记表.doc

（责任编辑：李明）