经过笔试、面试，我区合同制教师和公立医院工作人员公开招聘产生了98名进入考核范围的考生。为做好考核工作，根据《山东省事业单位公开招聘人员实施办法》(鲁人发【2006】23号)的规定，按照《2016年河口区公开招聘合同制教师和公立医院工作人员的简章》要求，现将有关事宜通知如下：

(一)提交材料包括：《河口区事业单位公开招聘工作人员考核表》(正反打印，一式二份)、人事档案、报名相关材料(与岗位相关的毕业证、报到证、身份证、教师资格证书或执业医师资格证书、户口簿或有效的户籍证明材料、笔试准考证和面试通知书的原件和复印件)，有工作单位的应聘人员还需提供单位出具的考核政审材料。上述材料提交截止时间为2016年8月26日下午5:00。

(二)人事档案的调取。入围考生抓紧落实本人人事档案的管理单位，于2016年8月23日(上午8:00-11:30，下午2:00-5:30)，凭身份证到河口区人社局209办公室领取调档函，后携调档函到有关部门、单位办理档案转递。人事档案的转递应符合人事档案管理规定，严密包封并填写档案转递通知单，通过机要交通或派专人送达，严禁配送或个人自带。因考取研究生或专升本无法按时提交人事档案的，要提交相关录取院校出具的该考生放弃就读证明，否则视为考生放弃事业单位聘用考核资格。

(三)人事档案和政审材料提交地点：教育类岗位考生提交到区教育局人事股(3652836)，卫生类岗位考生提交到区人社局209办公室。

(四)考核结论：区事业单位公开招聘工作领导小组办公室将集中组织审档工作，并综合考核情况，对考核对象做出考核结论，考核结论分合格、不合格两种。

考核不合格或放弃聘用资格的人员，我们将依据总成绩高低依次递补进入考核范围人员，并按照相同的标准对有关考生进行考核。

原标题：关于对2016年河口区公开招聘合同制教师和公立医院工作人员入围人员进行考核的通知

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河口区公开招聘合同制教师和公立医院工作人员考核表.xls

河口区事业单位公开招聘工作领导小组办公室

2016-8-22

（责任编辑：李明）