2016浙江缙云县事业单位招聘公告【招55人】
为加强我县事业单位人才队伍建设,改善和优化事业单位人员队伍结构,增强事业单位活力,根据浙江省人事厅《关于印发〈浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》(浙人才〔2007〕184号)文件精神,经研究,决定面向社会公开招聘事业单位工作人员,现将有关事项公告如下:
一、招聘计划
全县事业单位计划公开招聘工作人员55名,具体的招考单位、对象、岗位、人数和报考资格等详见《2016年缙云县事业单位公开招聘工作人员岗位计划表》(附件1),也可登录缙云县政府门户网站(http://www.jinyun.gov.cn/)和缙云人力资源网(http://www.jyxrlzy.com/)查询(公告中“网上”指这两个网站)。
二、招聘范围、对象和条件
(一)招聘范围、对象
1.符合下列情形之一的,可以报考:
(1)缙云县生源全日制普通高校毕业生(含2016年全日制普通高校应届毕业生);
(2)缙云县户籍的其他社会人员(以2016年4月14日的户口所在地为准,特殊要求见附件1);
(3)全日制普通高校研究生毕业并具有硕士以上学位的人员,户籍不限。
生源地是指经高考、被高校录取时的户口所在地。
2016年全日制普通高校应届毕业生须在2016年9月30日前取得招聘条件所需的学历证书(研究生还应提供相应的学位证书)。
2.通过自学考试、成人教育、电视大学等非全日制普通高校学历考试的人员,在2016年4月14日前取得毕业证书的可按社会人员报考;委培生报考须征得委托培养单位同意;国有企事业单位在编在岗人员报考须征得现工作单位及主管部门书面同意(同类拨款性质的事业单位在编在岗工作人员不得报考);
3.面向大学生“村官”招聘的对象为:本县行政区域内,参加大学生“村官”项目服务满2年、历年年度考核称职及以上,且仍在服务岗位的人员;参加大学生“村官”项目服务满2个聘期、历年年度考核均为称职及以上,且离开服务岗位未满3年的人员。上述人员户籍不限。服务期计算截止时间为2016年4月14日;
4.现役军人、在全日制普通高校就读的非2016年应届毕业生不能报考,在全日制普通高校脱产就读的非2016年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考;
5.报考人员不得报考与招聘单位有浙人才[2007]184号文件中第三十条所列回避情形的岗位。
(二)招聘条件
报考人员除具备报考岗位所需资格条件并符合上述招聘范围、对象规定之外,还需符合以下条件:
1.思想政治素质好,拥护中国共产党的领导,能坚决贯彻党的路线和方针政策;
2.遵纪守法,品行端正,作风正派;
3.具有国家承认的大专及以上学历;
4.身体健康,能适应所报考岗位的工作需求;
5.年龄为18至35周岁(1980年4月14日至1998年4月14日期间出生)。
三、招聘办法
坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,采取公开报名、统一考试、体检、考察、公示、聘用的程序进行。本次招聘按岗位进行报名、考试,具体程序如下:
(一)注册及报名
本次招聘全部采用网上报名的形式。
时间:2016年4月14日9:00-4月20日16:00
网址:浙江人事考试网(www.zjks.com)
报考人员上网注册个人真实信息后,选择岗位报名,逾期不再受理注册及报名。
(二)资格初审
时间:2016年4月14日-4月21日
各招聘单位对报考人员选定的岗位进行资格初审,报考人员可上网查询结果及未通过初审的理由。未通过资格初审,但仍在网上报名期限(2016年4月14日9:00-4月20日16:00)内的,可再次报名并接受资格审查。
(三)网上缴费
时间:2016年4月14日9:00-4月22日24:00
通过资格初审的报考人员可在浙江人事考试网(www.zjks.com)办理网上缴费。逾期不办理缴费手续的,视作放弃报名资格。
(四)下载并打印准考证
时间:2016年5月11日-5月13日
已缴费人员在规定时间内登录浙江人事考试网(www.zjks.com)下载并打印准考证。
(五)笔试
笔试时间为2016年5月14日,笔试地点详见准考证。具体考试时间及科目如下:
上午9:00-11:30 《综合应用能力(A类)》
下午14:00-15:30 《职业能力倾向测验》
缙云县文化馆舞蹈编导岗位报考人员先进行舞蹈专业技能测试,专业技能测试合格人员方可参加笔试,详见《2016年缙云县文化馆公开招聘舞蹈编导岗位专业技术人员技能测试方案》(附件2)。
报考人员须同时携带准考证和二代身份证按照准考证上规定的时间和地点参加笔试(考试时考生自带黑色字迹的签字笔或钢笔、2B铅笔、橡皮和卷(削)笔刀等)。
(六)确定面试对象
笔试结束后,根据考生笔试成绩,从到低分按招聘岗位计划数1:3的比例确定面试对象(其中招考计划3名及以上的按1:2确定;缙云县文化馆舞蹈编导岗位根据考生专业技能测试成绩及笔试成绩的一定比例合成计算后从到低分按招聘岗位计划数1:3的比例确定面试对象),不足规定比例的按实际人数确定,并在网上公布入围面试人员名单。
(责任编辑:李明)
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