根据《公务员法》和《红河州州级机关公开选调公务员实施细则(试行)》，结合工作需要，经州公务员局同意，州政府研究室决定从全州在职在编公务员中遴选2名工作人员，现将有关事宜公告如下：

一、遴选职位

遴选职位分别为：文稿科工作人员1名、经济政策研究科工作人员1名。

二、报考资格条件。

1.具备良好的政治、业务素质，善于学习把握国家和省州各项重大发展政策，善于钻研思考，有较强的事业心和责任心，有合作精神。

2.具有一定的理论功底、研究能力和组织协调能力，有较强的问题分析、综合写作和公文处理能力，有从事过政策咨询工作和学习的经历，能够独立完成调研报告撰写、领导讲话等文稿的起草等工作。

3.年龄35周岁以下(1981年3月1日以后出生)，具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员工作经历(2014年3月1日前参加工作)，学历为本科以上。

4.公务员身份(含参照公务员法管理人员)，年度考核为称职以上。

5.乡镇新录用公务员须满5年以上工作经历。

6.身心健康，品行兼优。

三、报名方式方法、时间和地点

报名时间：3月1日至3月11日(法定节假日除外)。

报名地点：州级行政中心州政府办公大楼州政府研究室B508室报名(本人不能来的，也可委托他人代为报名)。

联系人：李娟秀、李雁，电话：3721260、3732619、13649614198。

提供材料：报名登记表;学历、学位证书原件及复印件;身份证原件及复印件;所在单位出具的报考人员基本情况、任职情况、同意报考证明材料;本人近期同底小1寸免冠彩色照片2张及电子版本(JPG格式)。

四、资格审查

经资格审查合格者，确定参加笔试人选。每个遴选职位报考人数少于5人不开考。

五、考试程序

笔试。笔试采用100分制，笔试成绩占总成绩的30%。笔试内容为，国家和省州发展政策、经济理论知识及公文写作。笔试时间及地点另行通知。

面试。根据笔试成绩，按遴选职位1：3的比例从到低分顺序，每个职位确定前3名为面试对象。面试采取结构化面试方式进行，采用100分制，面试成绩占总成绩的70%。面试，重点测试应试者的综合素质和应变能力。面试时间和地点另行通知。

六、考察和体检

笔试、面试结束后，按遴选职位1：2的比例从到低分顺序，每个职位确定前2名为考察人选，主要考察德、能、勤、绩、廉等方面情况。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

七、公示和办理遴选手续

体检、考察结束后，根据体检、考察情况，州政府研究室党组会议研究择优确定2名遴选对象，在红河州公务员局网站公示5个工作日。

经组织考核考察，未进入讨论决定环节的人选，保留1年的拟遴选人选资格。

公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查不影响选调的，按有关规定办理调动手续。对反映有影响选调的问题并查有实据的，不予选调。

八、其他须知事项

1、遴选的相关信息在红河州公务员局网站上进行公布。

2、本遴选公告由中共红河州政府研究室负责解释。

九、措施

坚持公开、平等、竞争、择优的原则，遴选工作顺利开展。

1、加强管理，确保笔试、面试的试题安全。

2、严肃工作纪律，坚持原则，做到公道正派、依法办事。

3、主动接受监督，及时受理举报，对违反遴选工作纪律的，按有关规定严肃处理。

原标题：红河州人民政府研究室关于公开遴选公务员公告(第1号)

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红河州人民政府研究室公开遴选公务员报名表.xls

红河州人民政府研究室

2016年2月25日

（责任编辑：李明）