根据《党政领导干部选拔任用工作条例》、《中华人民共和国公务员法》和《市直单位中层干部任免审核办法》(温组发[2015]9号)精神，因工作需要，经研究，决定于近期在委机关、市属医疗卫生计生单位中(含温州卫生发展投资有限公司、温州市市级公办医院管理中心、市计划生育协会，下同)以竞争上岗方式选拔温州市卫生和计划生育委员会规划财务处(处室名称以委机关三定方案为准)副处长1名。现将有关事项通知如下：

一、指导思想

坚持党管干部的原则，坚持德才兼备的原则，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，坚持群众参与和群众公认的原则。通过调任，进一步拓宽选人用人渠道，使德才兼备、实绩突出、群众拥护的干部脱颖而出，激励公务员爱岗敬业、恪尽职守、开拓进取、奋发向上，努力建设高素质的公务员队伍。

二、报名条件

(一)具有履行职责所需要的政治理论水平，熟悉规划资产财务管理知识和相关法律法规。

(二)有强烈的事业心和工作责任感，有实践管理经验，具备履行岗位所需的工作能力和水平。

(三)正确行使人民赋予的权力，依法办事，清正廉洁，勤政为民，以身作则。有民主作风，有全局观念，善于集中正确意见，善于团结同志，自觉接受组织和群众的批评和监督。

(四)具有财务管理或会计学本科及以上学历。

(五)担任市属医疗卫生计生单位副职领导职务满2年;担任市属医疗卫生计生单位正职领导职务;在市属医疗卫生计生单位担任相应专业的副高级专业技术职务2年以上，或者已担任相应专业的正高级专业技术职务;担任原市卫生局、原市人口和计划生育委员会、市卫生监督所、市计划生育协会副处长(副科长级)或副主任科员及以上职务;担任原市卫生局、原市人口和计划生育委员会、市卫生监督所科员满三年。

(六)近三年年度考核等次为合格(称职)及以上。

(七)年龄：45周岁以下(1970年1月1日以后出生)。

(八)身体健康。

以上条件须同时具备。

三、程序和方法

(一)动议。委党委研究通过调任工作方案，并报市委组织部、市人力资源和社会局、市编委办审核通过，以适当的方式在直属单位中公布选拔职位、范围、条件、方式、程序等事项。

(二)公开报名。采取个人自荐、群众举荐、组织推荐等形式，填写《报名(推荐)表》(表格可在温州市卫生和计划生育委员会网站上下载)。报名者携带报名(推荐)表、身份证、毕业证书、职称资格证书和聘任证书、年度考核等次、任职文件等原件和复印件于2015年5月22日前到原温州市卫生局人事处报名，联系电话：88996020，逾期不予受理。

(三)资格审查和选拔方式。对照报名条件进行资格审查。经资格审查，采取竞争上岗方式选拔。

(四)组织考试。笔试占60%,面试占40%，取总分前二名进入组织考察(经考察不符合选拔要求的，依次递补)。

1、笔试：主要测试报考者运用专业理论、知识和方法分析解决实际问题的能力，考试以闭卷形式进行，卷面分值为100分。

2、面试：采取结构化面试，注重对报考者综合能力素质、个性特征和职位适应程度等方面的考核了解，由评委给予记分，记分采取100分制，去掉最和最低分，取平均分(保留小数点两位数)。

(五)组织考察。在适当范围内，组织人员对考察对象进行德、能、勤、绩、廉诸方面的民主测评，并进行考察谈话，听取干部、群众意见。注重考察政治品质、道德品行、工作实绩、作风、廉政等方面的情况。考察采取个别谈话、发放征求意见表、民主测评、查阅个人档案和工作资料、同考察对象面谈等方法进行。

(六)研究任职。就考察对象的党风廉政情况听取纪检监察机关的意见。根据考察情况，综合考虑人选的考试分数、平时考核、年度考核、一贯表现和人岗相适度等情况，充分酝酿，防止简单以考试分数取人。委党委研究决定拟任人选，经公示无异议后办理相关任职手续。任职实行试用期制度，试用期一年，任期三年。

原标题：关于以竞争上岗方式选拔规划财务处副处长职务的通知

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温州市卫生和计划生育委员会规划财务处副处长竞争上岗报名自荐表.doc

温州市卫生和计划生育委员会

2015年5月15日

（责任编辑：李明）