2019医疗招聘备考方案 

一、医院简介

赣州市人民医院始建于1939年7月，现已形成“一院两区”格局，集医疗、教学、科研、保健、康复于一体，是南昌大学附属医院，国家支持的区域性医疗中心，江西省第三周期三级甲等综合医院，赣州市规模、技术力量最雄厚、医疗设备和管理及服务理念的现代化医院。

医院现有在职职工3100余人，其中高级职称人员400余人，500余名硕士、博士，省、市53人，赣州市各专业委员会主委60人，南昌大学医学院硕士生导师、兼职教授和副教授400余人。享受国务院、省政府、市政府特殊津贴专家9人，全国劳动模范和江西省劳动模范各1人，江西省“双千计划”、江西省“百人远航计划”、江西省“百千万人才工程”人选9名，江西省名中医3名，江西省卫生系统学科与技术带头人培养对象13名。编制床位3400张，年门急诊百万余人次，年出院10万余人次，年手术4万余台。先后荣获“全国百姓放心百佳示范医院”“全国改善服务创新医院”“江西省群众满意医院”“江西省卫生科技创新先进单位”“江西省优质服务窗口单位”“江西省第十四届文明单位”“江西省首届平安医院”等称号。在江西省推行的DRGs综合评价排名中，取得了综合服务能力第三、地市级医院第一的优异成绩，牢固确立了在全省地市级医院中的领军地位。

目前，按照“统一领导、南北联动、互为补充、错位发展”原则运行的“一院两区”，已经呈现出齐头并进的良好态势，绽放出了业务较快增长、技术显著、服务优质高效等的绚丽花朵。当前，承载着光荣与梦想的赣州市人民医院人，正在各项事业迈入科学发展轨道的新常态下，以党的十九大和全国卫生与健康大会精神为指引，牢牢把握赣南苏区振兴发展的重大历史机遇，致力于让病人得到更好的治疗和服务、让职工得到更多的获得感和幸福感的“双满意”目标，扶摇展翅在建设技术、服务的“双”医院和赣粤闽湘边际区域性现代化医疗服务中心的登攀路上。

二、招聘岗位条件

(一)基本条件

1. 具有中华人民共和国国籍;

2. 遵守宪法和法律;

3. 具有良好的品行;

4. 岗位所需的专业资格及技能要求;

5. 适应岗位要求的身体条件。

(二)下列人员不具备报考资格

1.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的;

2.正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的;

3.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

4.现役军人;

5.在校就读的大学生;

6.法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的。

(三)岗位条件

1.各岗位招聘条件详见招聘岗位计划表，未尽说明从国家有关规定。

2.岗位条件中涉及年龄计算时间截止到2019年7月30日。报考人员须年满18周岁，且不超过职位表中注明的年龄上限。年龄计算方法为：18周岁以上是指2001年7月30日以前出生，25周岁以下是指1993年7月30日以后出生，28周岁以下是指1990年7月30日以后出生，30周岁以下是指1988年7月30日以后出生，35周岁以下是指1983年7月30日以后出生，依次类推。此年龄计算方法适用于本次考试的报名、考试、体检、考察、公示、录用等所有环节。

三、报名和资格审查

(一)报名时间： 2019年7月30日- 8月14日下午17：30。(双休日正常报名，上午8：30-12:00，下午14:30-17：30)

(二)报名地点：赣州市人民医院人事科(赣州市梅关大道16号南院区行政楼三楼321室，电话：0797-5889205)。

(三)报名方式：应聘者携带报名所需材料，到赣州市人民医院南院区人事科现场报名，或将个人简历及证件等材料扫描件发送到邮箱(gzyyrsk@163.com)报名(邮箱投递者请在邮件主题上注明“职位代码+岗位名称+姓名”，所需材料扫描以PDF格式发送)。有工作经验要求的岗位及有身高要求的岗位，必须携带齐全材料到人民医院南院区人事科进行现场报名，不接受电子邮箱报名。

(四)报名所需资料：

1.个人简历(贴相片)1份、本人身份证、毕业证、学位证(本科及硕士)、学信网打印的有二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》。

2.参照附件岗位计划表所需的条件提供相应的佐证。

3.岗位所需执业证、资格证、规培证或已参加规培的证明等有关证明材料。

4.近期一寸免冠彩照(电子版一并发送邮箱)。

5.岗位条件要求有工作经验的，还需提供单位工作证明及社明或原单位工资流水等相关证明材料。有三级甲等综合性医院实习经历要求的，提供实习单位出具的实习证明。

6.填写《赣州市事业单位公开招聘工作人员报名登记表》(一式两份)。