根据省政府办公厅《关于进一步加强基层医疗卫生机构人才队伍建设的意见》(皖政办〔2017〕6号)，省人社厅、省编办、省卫生计生委《关于建立基层医疗卫生机构人才“县管乡用”机制的意见(试行)》(皖人社发〔2017〕17号)及《关于开展医疗卫生机构人才“县管乡用”试点工作的通知》(舒人社秘〔2018〕1570号)文件精神，2019年舒城县乡镇卫生院“县管乡用”公开招聘卫生专业技术人员计划36人。现将有关事项公告如下：

一、 组织领导

招聘工作由舒城县卫生健康委员会组织实施，舒城县人力资源和社会局、中共舒城县委机构编制委员会办公室指导，中共舒城县纪委、舒城县监察委全程监督。

二、招聘原则

招聘坚持民主、公开、竞争、择优的原则，按照德才兼备的标准，采取考试与考察相结合的方法进行。

招聘公告、笔试成绩、面试以及体检、考察、公示和聘用等相关信息，都将通过舒城县人民政府网(www.shucheng.gov.cn)统一向社会发布。

三、招聘计划

2019年舒城县乡镇卫生院“县管乡用”公开招聘卫生专业技术人员36人，具体岗位、条件等详见附件1：《2019年舒城县乡镇卫生院“县管乡用”公开招聘卫生专业技术人员岗位计划表》。

四、招聘对象及条件

招聘对象为国家承认学历的应、历届大学专科以上毕业生以及符合招聘岗位条件的人员，且必须符合以下条件：

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵纪守法，无不良行为记录;

3.岗位所需的专业或技能条件;

4.身心健康，能适应岗位要求;

5.符合招聘岗位所需的其他资格条件(见附件1)。

“年龄条件”中“25周岁以下”为“1993年6月18日(含)以后出生”，其他涉及年龄计算的依此类推。

有下列情形之一的人员，不得报考：

(1)不符合招聘岗位条件要求的人员;

(2)在读的全日制普通高校非应届毕业生;

(3)现役军人;

(4)经政府人力资源社会部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

(5)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

(6)按照国家、省等有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员;

(7)本县医疗卫生单位近三年内辞职、辞退人员;

(8)法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

五、招聘程序

(一)报名

⒈报名方式、时间及地点

报名采取现场报名的方式。

报名时间：2019年6月18日至6月22日(上午8:00至12:00，下午14:30至17:30)。

报名地点： 舒城县卫生健康委员会(舒城县城关镇花桥路与古城北路交叉路口)。

2.报考人员须提供的证件、材料

(1)本人有效居民身份证、学历(学位)证书、教育部学籍在线验证报告、资格证书、相关证书、证明原件及复印件。2019年应届毕业生须提供学生证和所在学校盖章的《毕业生就业推荐表》原件及复印件。

(2)《2019年舒城县乡镇卫生院“县管乡用”公开招聘卫生专业技术人员报名资格审查表》(附件2)1份，近期一寸正面免冠同底彩色照片3张。

(3)机关、事业单位在编在岗人员，还应提供有人事管理权限的主管机关出具的同意报考证明。证明式样见附件3：《关于同意XXX同志参加2019年舒城县乡镇卫生院“县管乡用”公开招聘卫生专业技术人员报名的证明》。

3、报名有关要求

(1)每位报考人员限报一个岗位，并应使用本人同一有效居民身份证进行报名和参加考试。

(2)根据安徽省物价局、安徽省财政厅皖价费〔2009〕118号文件规定，通过资格审查的报考人员应按每人45元标准缴纳笔试费用。在报名期间未缴纳笔试费用的视作自动放弃报名。

农村特困人员和城市低保人员报考，可以享受减免笔试费用的政策(减免笔试费用需在报名现场申请，逾期不予办理)。办理减免手续时应携带以下证明材料：享受国家最低生活城镇家庭人员，应提供低;农村特困家庭人员，应提供特困家庭基本情况档案卡。上述人员还要同时提供能够证明其与家庭所属关系的相关证明材料(如户口簿等)。

(3)考生报名时所提供的证件资料，以及填写的信息必须与本人实际情况、招聘条件和所报考岗位资格条件要求一致，并真实无误。凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与招聘条件规定不符的，一经查实，即取消考试和聘用资格。

4、开考比例

应聘同一岗位的,报考人数与岗位招聘人数的比例一般不低于3:1。对达不到规定比例的特殊紧缺专业岗位，可适当放宽开考比例。不足规定开考比例的，取消或核减该岗位招聘计划数，被取消招聘岗位的报考人员，可于岗位被取消后3日内到舒城县卫生健康委员会改报其他岗位或领取已缴纳的笔试费用。

(二)考试

1.笔试

(1)笔试科目

笔试科目为《专业知识》1科，考试时限120分钟，满分120分。笔试内容参照普通高等学校相应层次、相应专业现行通用教材。

(2)笔试时间、地点

笔试具体时间、地点详见准考证。考生应于2019年7月12日正常办公时间凭本人有效二代居民身份证原件到舒城县卫生健康委员会领取准考证，并在规定的时间持准考证和有效二代居民身份证到指定的考场参加笔试。

(3)笔试最低合格分数线

为确保新进人员基本素质，设定笔试最低合格分数线为60分，达不到最低合格分数线的，取消进入下一环节资格。

2.面试

(1)面试人选按岗位招聘计划数2:1比例，依笔试成绩从到低分确定，面试人选不足规定比例按实际笔试入围人数确定。最后一名如有多名考生成绩并列的，一并确定为面试人选。面试采取结构化面试方式，结构化面试主要考察应试人员的综合分析能力、计划与组织协调能力，语言表达能力及岗位匹配性等，满分为100分。

(2)为确保应试人员素质，设定面试最低控制合格分数线为60分，达不到最低控制合格分数线的，不得进入下一环节。

(3)面试时间、地点另行通知。考生不按规定时间、地点参加的，视为自动放弃面试资格。

3.合成总成绩

笔试成绩和面试成绩按6：4比例合成总成绩(计算公式：考试总成绩=笔试合成成绩÷1.2×0.6+面试成绩×0.4，四舍五入保留两位小数)。

根据招聘岗位计划数和应试人员合成总成绩从到低分顺序，如出现最后一名合成总成绩同分，则按笔试成绩高低确定排序;如再出现同分，则采取加试方式进行选拔。(加试的具体方案另行公告)

按各岗位招聘计划数1:1的比例确定参加体检和考察的人员名单，并在相关网站上进行公示。

（责任编辑：李明）