五、统一考试

笔试科目和内容：《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科为公共科目，考试类别分为“综合管理类”等5个类别(医疗卫生类细分为“中医临床岗位”等6个小类，详见附件2)。

所有考生均须参加相应类别的公共科目考试。

公共科目考试范围以《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》(2019年版)为准。

考试时间为2019年5月19日(星期日)

上午08:30—10:00职业能力倾向测验

10:00—12:00综合应用能力

上述两门考试科目满分均为150分。

《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两个科目连续进行考试，中间不间断。两个科目题本为合订本，考试开始前发放，各科答题卡分别发放。第一科考试时间截止后，收回第一科考试答题卡，第二科考试时间截止后，收回所有考试资料。

本次考试不指定考试辅导用书。笔试考试大纲在安徽省人事考试网上统一发布。不举办也不委托任何机构举办考试培训班。

报考人员可于5月16日至18日从安徽省人事考试网自行下载并打印《准考证》。考试地点设在宣城市人民政府所在地，详见准考证。

6月17日16:00以后，报考人员可登录安徽省人事考试网，凭身份证号码和密码查询本人统考笔试成绩。

6月24日前，报考人员可登录郎溪县人民政府网“通知公告”栏，查询岗位成绩排名情况。

为确保新进人员基本素质，设定笔试最低控制合格分数线(含“服务基层项目”加分)。《职业能力倾向测验》、《综合应用能力》两科笔试成绩总分达到140分、且每科均不低于60分(折算前)的应聘人员，方可进入下一环节。

上述报考非定向招聘岗位的“服务基层项目”人员，按规定执行加分政策。上述人员于2019年5月20日08:00-12:00，14:30-17:30，携带相关证书到郎溪县人力资源和社会局人事管理科(郎溪县建平镇大岩路109号联系电话：0563-7026693)申报加分事宜。

“大学生村官”应提供由省级组织部门出具的大学生村官服务证书原件和复印件;“特岗教师”应提供由省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件;“三支一扶”人员应提供由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件;大学生服务西部志愿者应提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件(服务期须满两年或以上)。

对经审核符合加分条件的人员，由郎溪县人力资源和社会局在相关网站向社会公示5天，公示无异议的，按规定程序将其公共科目笔试成绩每门增加2分(均为折算前)。报考定向招聘“服务基层项目”岗位的人员，不再实行加分政策。

六、资格复审

笔试成绩按照《职业能力倾向测验》(含“服务基层项目”人员加分)+《综合应用能力》(含“服务基层项目”人员加分)成绩确定。按照应聘人员笔试成绩从到低分顺序，根据招聘岗位计划数，按3:1比例确定各岗位参加专业测试的人员，最后一名如有数名考生笔试成绩相同的，一并确定为参加专业测试人选。若等于或少于招聘岗位计划数的直接确定为专业测试人选进行资格复审。

资格复审依据招聘公告规定的报考资格条件和应聘人员网上报名时提供的照片与信息，对照省人事考试院提供的《考场座次表》上的考生照片与信息进行核验。凡与报考资格条件要求不符、不能按规定提供证件材料、不在规定时间接受资格复审的，取消其参加专业测试资格。由此出现人选缺额的，依笔试成绩从到低分，在规定时间内依次等额递补。

资格复审时，报考人员应提供本人有效居民身份证原件、学历(学位)证书、招聘岗位规定要求的相关证书、证明等原件和报名资格审查表等材料。其中：

(1)属全日制2019年应届毕业生未取得毕业证书的，还须提供本人学生证原件、所在盖章的毕业生就业推荐表、本人关于毕业证书专业与报考岗位专业一致的书面承诺等材料。

(2)属已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、2019年毕业但尚未取得毕业证书的非全日制学历教育的，还须提供或省、市负责自学考试、成人教育等工作的教育主管部门出具的该学历层次、毕业时间以及“2019年毕业，已修完教学计划规定全部课程，各科成绩合格，毕业证书待发”的书面证明、本人关于毕业证书专业与报考岗位专业一致的书面承诺等材料。

(3)报考定向招聘“服务基层项目”人员岗位的，还须提供服务基层的证书(鉴定表)。大学生“村官”应提供由省级组织部门出具的大学生村官服务证书原件和复印件;“特岗教师”应提供由省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件;“三支一扶”人员应提供由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件;大学生服务西部志愿者应提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件(服务期须满两年或以上);退役大学生士兵应提供入伍通知书(或入伍批准存根复印件)、退役证明材料。

2019年服务期满且截至资格复审时尚未取得证书的“服务基层项目”人员提供县级以上项目主管部门出具的“服务期满、考核合格、证书待发”等相关证明材料。

(4)机关、事业单位在编正式工作人员还须按干部人事管理权限提供单位和主管部门同意报考的证明。

资格复审由郎溪县人力资源和社会局负责，具体时间、方式届时请考生关注郎溪县人民政府网(http://www.ahlx.gov.cn/)“通知公告”栏通知，并保持电话畅通，否则责任自负。

资格复审合格的报考人员即定为专业测试人选，并上网公示3天，公示无异议的通知参加专业测试。入围专业测试人员名单公示结束后，因应聘者自愿放弃等原因，出现人选缺额的，该岗位专业测试人选不再递补。

七、专业测试

1、专业测试时间、地点，详见《专业测试通知书》。

2、专业测试方式:

(1)报考县委党校(岗位代码1303001)招聘岗位采取试讲的方式进行，主要考察报考人员的政策理论知识、专业理论知识、理论联系实际能力、语言表达及授课表达艺术等。专业测试有关具体事项届时另行公告。

(2)报考县妇幼保健计划生育服务中心(岗位代码1303075)、县第四人民医院(岗位代码1303076、1303077、1303078)、梅渚镇中心卫生院(岗位代码1303079)、毕桥镇卫生院(岗位代码1303080)、乡镇卫生院(岗位代码1303081、1303082、1303083、1303084)招聘岗位采取技能操作方式。技能测试主要考察考生的实际操作能力、动手能力及应对复杂情况的处理能力。

(3)其他岗位均采取结构化面试方式。结构化面试主要测试考生的逻辑思维能力、综合分析能力、组织协调能力、应变能力、语言表达能力、人际关系处理能力及与职业相关的其他因素。

3、考官组成：考官组一般不少于7人，均为外聘考官。专业测试总成绩满分按100分计算。计算成绩时，去掉一个分和一个最低分，取其余考官平均分为该考生专业测试成绩。

4、当某岗位专业测试实到人数少于或等于该招聘岗位计划数时，考生专业测试成绩须达到65分及以上或该考场实际参加专业测试人员的平均分，方可进入体检。

（责任编辑：李明）