三、招聘流程

(一)报名

报名采用网络报名的方式进行。报名网站为合肥猎头网(www.hfjyz.com),报名时间为2019年3月11日9?00至3月16日16?00，逾期不予补报。

1.提供报名信息

报考人员登录www.hfjyz.com进行报名，签署“诚信承诺书”，填写《2019年度阜阳市人民医院本、专科招聘报名资格审查表》，上传本人电子照片，并提供有效通讯方式。

资格审查工作贯穿我院招聘工作的全过程，报考人员提交的报考信息应当真实、准确，提供虚假报考信息的，一经查实，即按有关规定给予取消相应环节资格等处理。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关法律法规给予处理。

每位报考人员限报一个岗位，并使用本人同一有效居民身份证进行报名和参加考试。

2.查询报名初审结果

报考人员于报名后24小时内至2019年3月17日12:00前可随时登陆报名网站查询是否通过资格审查。通过审查的，不得改报其他岗位。

3、网上缴费

根据省物价局、财政厅皖价费?2009?118号规定，按照每人每科45元标准收费，统一笔试共两科，每人交报名费90元。报考人员通过资格初审后至2019年3月18日12?00前可登录报名网站缴纳笔试费用，逾期不缴费的，视为自动放弃。

说明：为确保招聘质量，应聘同一岗位，缴费人数与招聘人数比例不低于3:1。达不到此比例要求的，医院将相应核减招聘人数或取消该岗位的招聘。报考岗位被取消的审核通过人员，可于2019年3月18日12:00-16:00改报其他符合条件的岗位。没有改报的报考人员，将不再参加考试;报考岗位被取消的审核通过人员没有符合改报条件的岗位，将在笔试成绩公示后退回其所缴纳的报名费。

(二)打印准考证

考生于2019年3月21日 9： 00开始直接从报名网站下载打印准考证，按准考证上指定的时间、地点，携带准考证和本人有效居民身份证参加笔试。

(三)笔试

1.科目：包括职业能力测试和专业知识两科。

职业能力测试和专业知识满分均为120分，专业知识占60%，职业能力测试占40%，两科分别按比例加权合成总成绩(满分为120分)。

2.笔试时间：2019年3月23日(星期六)

上午08:30-10:00 《职业能力测试》

上午10:30-12:30 《专业知识》

笔试地点：考点设在阜阳市(具体地点见笔试准考证)。

(四)成绩公示

考生的笔试成绩于笔试结束10个工作日后在阜阳市人民医院网站公示7个工作日。对达到笔试总成绩最低合格分数线(55分)的应考人员，我院按照总成绩从到低分顺序确定入围人选。对于总成绩相同，并列达到入围分数而超过医院岗位计划数的人员，按专业知识成绩排序，从到低分依次确定入围人选;专业知识成绩仍相同的，按专业知识主观题成绩排序，专业知识主观题成绩仍相同的，按专业知识客观题多选题成绩排序，从到低分依次确定入围人选。

(五)资格审查

公示无异议后，根据总成绩高低按岗位确定拟聘人员。拟聘人员在规定的时间内到医院人事科进行资格审查。未按期进行资格审查的视为自动放弃拟聘资格。其中：

应届人员须携带准考证、本人有效居民身份证、高中毕业证、学生证、就业推荐表(须加盖公章)以上证件的原件及复印件和学信网学历(籍)信息(有二维码版);

历届人员须携带准考证、本人有效居民身份证、高中毕业证、毕业证(本科及以上还须提供学士学位证)、执业(或专业)资格证以上证件的原件及复印件和学信网学历(籍)信息(有二维码版);

护理专业毕业生除须按届别提供相应的上述证件外，还须提供三级医院实习证明或实习手册原件;

附件“备注”栏中要求工作经历的岗位(超声科、体检中心)除须按历届人员提供相应的上述证件外，还须提供相应连续工作经历的证明原件;要求有国家住院医师规范化培训合格证书的岗位(麻醉科)，还须提供国家住院医师规范化培训合格证书原件及复印件。

(六)体检

通过资格审查的人员由医院通知其在规定时间内进行体检。体检工作按照人力资源社会部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和省委组织部、省人力资源和社会厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等规定执行。未按期来院进行体检的视为自动放弃拟聘资格。对资格审查或体检出现缺额、不合格的，空缺指标由医院在同岗位报考人员中，按笔试总成绩在规定时间内依次等额递补一次。

(七)公示与聘用

资格审查、体检均合格的拟聘人员名单将在阜阳市人民医院网站公示7个工作日。经公示无异议或公示结果不影响聘用的，签订《全国普通高等毕业生就业协议书》和《阜阳市人民医院本、专科招聘拟聘协议书》，正式报到时医院与聘用人员签订劳动合同。对于未确定招聘科室的医疗、医技、护理等岗位，医院根据招聘考试的入围成绩高低调配使用科室。

正式报到时，拟聘人员须提供准考证、有效居民身份证、高中毕业证、报到证、毕业证(本科及以上还须提供学士学位证)、执业(或专业)资格证以上证件的原件及复印件以及学信网学历(籍)信息(有二维码版)、已签订的《全国普通高等毕业生就业协议书》和《阜阳市人民医院本、专科招聘拟聘协议书》等材料。其中，已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、2019年毕业尚未取得学历(学位)证书的人员，至2019年9月30日仍不能提供学历(学位)证书原件，或原件与提供材料不一致的，取消聘用资格。

（责任编辑：李明）