为我院公开招聘工作规范有序、公平、公正地进行，根据《扬州大学附属医院2019年公开招聘人事代理工作人员公告(第一批)》，现将本次公开招聘面试有关事项公告如下：

一、面试时间、地点

面试时间：2019年2月19日7：00。

集中地点：西区医院2号学术报告厅(邗江中路368号行政楼4楼)。

二、面试方式、内容

面试采用半结构化面试方式进行，主要考核履行岗位职责所需的专业知识、业务能力和综合素质等。

三、面试程序

(1)考生按规定的时间凭身份证到达面试地点，进入指定的面试候考室，迟到视为放弃面试资格。

(2)面试工作人员核对考生信息，向考生宣布面试纪律、程序和其他有关注意事项。

(3)考生抽签决定面试顺序，按顺序进入面试考场。

(4)考生针对面试题本和主评委的问题进行回答。评委根据考生答题情况当场进行评分。

(5)考生答题完毕或已到规定时间，考生停止答题，到场外指定地点等候亮分。

(6)下一位考生进场考试(该考生考试的同时，统分员为前一位考生统分，复核员复核后，交主评委签字，并将得分交审核员登记后，到指定地点向前一位考生亮分，考生确认签字)。

(7)面试工作小组统计面试成绩，报送扬州大学。

四、成绩评定

面试成绩由评委按照命题时确定的评分标准独立进行现场评定，经主评委、审核员现场签名确认后当场公布。面试结束后，根据考生成绩，按岗位拟招聘人数1：1的比例从到低分确定参加体检人员。面试成绩合格线为60分(满分100分)，未达合格分数线者不得进入体检环节。

五、评委组成结构

面试评委由5人或7人组成，设主评委1名。

六、面试纪律

面试工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，面试过程接受纪律监察部门和社会的监督。考生应提供真实的信息材料，对提供虚假材料并查证属实的，取消考生录用资格。

七、联系方式

联系电话：0514-82981199转80409

联系人：刘老师、史老师

地址：扬州市邗江中路368号

原标题：2019年公开招聘人事代理工作人员(第一批)面试公告

扬州大学附属医院

2019年2月15日

文章来源：http://www.yangzhouyiyuan.com/view.php?id=5690

（责任编辑：李明）