2014年湖南长沙市雨花区事业单位考聘30人公告

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　　七、考试

　　1、笔试：时间暂定为2014年12月27日(星期六)，具体考试时间、地点以准考证为准。参加考试时，须同时携带笔试准考证和本人有效居民身份证，缺少证件的考生不得参加考试。笔试采取闭卷方式进行。

　　文秘岗位(岗位代码012)笔试成绩满分为100分，笔试时间为180分钟，内容侧重于公文写作及文秘基础知识。

　　其他岗位笔试成绩满分为100分，笔试时间为150分钟。笔试内容：002、003、004岗位为医学基础知识;006岗位为土建类基础知识;007、010岗位为经济学基础知识;008岗位为环境与安全类基础知识;001、005、009、011岗位为公共基础知识和写作。

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　　笔试成绩将在长沙市雨花区人力资源和社会局网站公布，考生可凭姓名、准考证号和身份证号码查询成绩。

　　2、面试：在报考同一岗位的人员中，根据笔试成绩由到低分，按招聘计划数1：3的比例确定面试人选。面试采取结构化面试，面试成绩满分为100分，面试的合格分数线为70分，即面试成绩低于70分(不含70分)的考生不进入体检程序。面试结束后，按笔试成绩占60%、面试成绩占40%合成考生综合成绩，综合成绩相同的，按笔试成绩从到低分排名。

　　面试入围人选及成绩、面试具体安排通过长沙市雨花区人力资源和社会局网站公布。

　　本次考试不指定考试复习用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。

　　八、体检

　　1、体检人选按与岗位招聘数1:1的比例，根据综合成绩从到低分确定，综合成绩相同的按笔试成绩从到低分排名确定。不按时参加体检者视为自动放弃体检资格。出现自动放弃体检资格或体检不合格的，可在面试成绩达合格分数线以上的考生中按综合成绩由到低分依次递补，同一岗位递补不超过2次。

　　2、体检参照现行公务员录用体检通用标准执行，具体时间、地点和要求以长沙市雨花区人力资源和社会局网站公告和通知为准。

　　九、考察

　　1、体检合格人员为考察对象。

　　2、考察参照公务员录用考察标准，采取走访调查、座谈、查阅资料等形式，主要考察其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩等，并对其资格条件再次进行审查。考察如出现不合格或自愿放弃的，可从报考同一岗位且面试成绩达合格分数线以上的考生中，按综合总成绩由到低分依次递补，综合成绩相同的按笔试成绩从到低分排名确定。同一岗位递补不超过2次。

　　十、聘用

　　1、考察合格人员为拟聘用人员。拟聘用人员名单经区机构编制和人事管理领导小组确定后，在长沙市雨花区人力资源和社会局网上进行公示，公示后办理相关人事手续。

　　2、聘用的工作人员按规定需与用人单位签订《聘用合同书》，并与我区签订最低五年服务期限的协议。

　　3、具有中级及以上专业技术职务的拟聘用人员，如聘用单位对应岗位无职数空缺则高职低聘。拟聘用人员在原单位具有的高于科员职务层次的领导职务或非领导职务不予保留。

　　十一、工作监督

　　公开招聘事业单位工作人员工作由雨花区委组织部、雨花区人力资源和社会局具体组织实施，用人单位配合。雨花区纪委(监察局)全程参与，进行监督。招聘工作各个程序的入围人员情况将在雨花区人力资源和社会局网站公布，欢迎社会各界监督。

　　咨询电话：

　　区人社局 0731-85880230

　　区委党校 0731-85880330

　　区妇幼所 0731-85880697

　　区电子商务物流园 0731-89606072

　　区环境保护监测站 0731-85880140