2014年山西省太原迎泽区公开招聘乡镇（街道）事业单位工作人员公告
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(四)考试
考试科目为笔试和面试，采取百分制形式。综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
1、笔试
笔试科目为综合基础知识。笔试采取闭卷的方式进行。笔试时，考生须持本人身份证、准考证，缺少上述证件或与报名时提交的个人信息不符者，不得参与笔试。笔试地点另行通知。
根据笔试成绩，按拟招聘岗位人数1:2的比例从高到低确定参加面试的人员。情况特殊的，经考试领导组研究可适当降低比例。如有并列，并列人员一并进入面试。笔试成绩和进入面试资格复审人员名单将在迎泽之窗网站(http://www.yingze.gov.cn/)公示。
2、面试
面试采取结构化面试方式进行，进入面试时，考生须持本人身份证、准考证。缺少上述证件或与报名时提交的个人信息不符者，不得参加面试。面试时间、面试地点另行通知。
面试结束后，以综合成绩从高到低的顺序，按拟招聘人数1：1的比例确定体检与考察人选。如有并列，笔试成绩高者，如笔试成绩也相同，并列人员一并进入体检。
(五)体 检
体检参照公务员体检标准进行。由区人社局具体承办组织实施，对体检不合格的人员取消其拟录用资格。
(六)考 察
各岗位体检合格人员进入考察，由区委组织部、区人社局组织实施。
(七)公示和录用
根据考察和体检情况，确定拟录用人员名单。拟录用人选确定后，在迎泽之窗网站(http://www.yingze.gov.cn/)进行公示，为期一周。公示期间群众反映的问题不符合招聘条件者，经认真调查落实，确有影响录用的，取消录用资格。公示期满无异议的，由各用人单位及主管部门办理相关录用手续。
六、监督电话
公开考录工作关系到每个报名参与人员的切身利益。为确保这次考录工作公开、平等、公正地进行，本次考录工作设立监督电话，接受社会监督。
迎泽区纪 委： 0351—2028862
迎泽区委组织部： 0351—4033515
迎泽区人 社 局： 0351—4160190
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1、《迎泽区公开招聘街道、镇事业单位工作人员岗位一览表》.doc
迎泽区人力资源和社会局
2014年11月20日
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（责任编辑：李明）
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