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　　三、公示、聘用与待遇

　　(一)公示。经体检、考察均合格的人员，招聘单位确定为拟聘人员，并在网上公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题

　　经查实不影响聘用的，招聘单位按规定办理聘用手续。

　　拟聘人员应在规定时间内报到，逾期不能报到的，或普通高校应届毕业生不能按时毕业的，或发现有不符合报考条件和聘用条件等情况的，取消拟聘资格。

　　(二)聘用。聘用人员列入事业编制管理，与单位签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期。试用期满后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

　　(三)待遇。聘用人员按市统一规定享受事业单位相关人员待遇。

　　四、工作单位落实

　　紧缺专业需要选择单位的聘用对象，按报考职位的面试(考核)成绩

　　从到低分依次自主选择招聘单位。具体时间另行通知，如在规定时间内不做选择，做自动放弃处理，不再重新选择，缺额不再递补。

　　五、其他规定

　　(一)报到时因个人原因未取得毕业证或学位证的，聘用人员提供的相关证件及材料有弄虚作假者，不予聘用。已经聘用的，取消聘用资格。

　　(二)根据嵊市委办发[2013]119号文件规定：全市经公开招聘进入事业单位的工作人员，大学本科及以上学历的5年内、大学专科及以下学历的7年内不得调动。

　　六、纪律与监督

　　(一)本次公开招聘的信息、实施过程有关情况及拟聘人员公示信息均在下列网站公布：

　　嵊州卫生局网站(http://www.szwsw.gov.cn)

　　嵊州人才网(http://www.szrcw.com.cn)

　　请应聘者注意浏览，并欢迎社会各界监督。

　　(二)对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。

　　(三)本次招聘不安排、不委托、不授权任何社会机构和个人举办任何培训班。任何兜售与本次招聘有关资料、信息的行为均与招聘组织单位无关，请应聘人员务必不要轻信。

　　七、咨询与解释

　　(一)咨询电话：0575-83332806(嵊州市卫生局人事监察科)。

　　(二)招聘信息中未尽事宜，由嵊州市卫生局按有关规定解释。

　　(原标题：浙江省嵊州市卫生系统2015年紧缺专业、高层次人才招聘信息)

　　点击下载>>>

　　1.嵊州市卫生系统2015年高层次人才招聘岗位表.doc

　　2.嵊州市卫生系统2015年紧缺专业招聘岗位表.doc

　　3.嵊州市卫生系统2015年紧缺专业、高层次人才招聘报名表.doc

　　嵊州市卫生局

　　2014年11月7日

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（责任编辑：李明）