(五)体检

体检工作由县招聘办组织实施。

1.领取体检通知书。根据总成绩由到低分，按具体职位拟招聘人数1：1的比例确定体检入闱人员，发放体检通知书;同一职位考生总成绩相同时，按笔试成绩高低进入体检。

2、体检标准：

参照《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员体检通用标准(试行)》执行。

考生对体检结果有异议要求复检的，经县招聘办批准，另行指定二级甲等以上医院复检一次。复检结果为最终结果。体检不合格者不能聘用。考生自行到医院进行的体检结果不予认可。体检费用由考生自行承担。对放弃体检或体检不合格的，从总成绩中按总成绩由到低分依次递补。体检合格者进入考察环节。

体检结果通过玛纳斯县党建网、玛纳斯县人民政府网公布。

(六)考察

考察工作由县招聘办负责，招聘单位组织实施。

招聘单位对体检合格人员进行考察。考察主要了解掌握考生政治思想表现、道德品质、遵纪守法等情况，并就考生在资格审查期间提供的相关信息进行核实。如考察出现不合格的，按总成绩由到低分依次递补，并进行体检、考察。

(七)公示

通过玛纳斯县党建网、玛纳斯县人民政府网站进行公示。

(八)聘用

公示结果无异议后，由县人力资源和社会局下发聘用文件，用人单位与个人签订劳动合同。

新招聘人员试用期三个月，试用期满后，由玛纳斯镇进行综合考核，合格的按有关规定办理同工同酬相关手续，不合格的，由玛纳斯镇与其解除劳动合同。

(九)岗前培训

岗前培训工作由玛纳斯镇负责安排，并组织实施。

四、工作监督及其他要求

(一)本次公开招聘工作接受纪检(监察)部门及社会各界的监督。

(二)考生须认真研读简章并提供准确、畅通的联系方式。

(三)考生可通过玛纳斯县党建网、玛纳斯县人民政府网站，及时了解招聘工作进程、时间安排和重要信息提示。

(四)公开招聘中，对违纪违规工作人员及考生按有关规定查处;情节严重构成犯罪的，移交司法机关处理。

本简章由县人力资源和社会局负责解释。

招聘报名咨询电话：

玛纳斯镇人民政府党政办：0994-6633733

玛纳斯县人力资源和社会局：0994-6654123

原标题：2017年玛纳斯县玛纳斯镇面向社会公开招聘社区编制外“同工同酬”工作人员简章

玛纳斯县公开招聘工作领导小组办公室

2017年11月17日

（责任编辑：李明）