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　　七、公示

　　考核合格人员由负责考核的单位确定为拟聘用人员，并分别在广安党建网、广安市人力资源和社会 局网站、广安人事考试网以及各区市县组织人社部门有关网上公示七天，接受社会监督和举报。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。

　　八、审核确认和办理聘用手续

　　1.经考试、体检、考核合格、公示无异议者审核确认为拟聘用人员。对反映有严重问题并查有实据的，不予聘用;对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓聘用，待查实后再决定是否聘用。

　　2.拟聘用人员应在规定的时限内(具体时间以书面通知为准)到招聘单位报到，招聘单位按国家有关规定及时办理聘用等手续;拒不报到的，取消聘用资格。其中:2014年高校应届毕业生必须在2014年7月31日前取得职位条件要求的毕业证、学位证书等证件，并凭证书办理聘用手续;原机关事业单位同意流(调)动的人员可按相关规定办理流(调)动手续。

　　3.在公示期内、审核确认、聘用环节和试用期内因自动放弃聘用资格或因各种原因被取消聘用资格后出现的缺额不再递补。

　　4.未明确具体招聘单位的职位，受聘人员由所在区市县统筹安排聘用到具体单位。

　　5.本次招聘事业单位工作人员最低服务期限不低于3年。

（责任编辑：李明）