5、笔试结束后，按照各岗位招聘计划数与参加面试人数1∶3的比例，按笔试总成绩由到低分确定拟进入面试范围初步人选，末位出现成绩并列的考生全部进入资格复审。

6、笔试成绩达到最低合格分数线以上的人员或经资格复审及递补后达不到1∶3面试比例的，对于用人单位急需的关键岗位、高层次或短缺专业技术人才，经用人单位申请，公开招聘工作领导小组办公室批准，可适当降低面试比例或调整岗位招聘计划。对于最终达不到开考比例的岗位，取消该岗位招聘计划，或经公开招聘工作领导小组研究同意将核减的岗位增加到其他紧缺岗位。

(三)资格复审

1、资格复审工作由鄂尔多斯市教育局及鄂尔多斯市卫生共同组织实施。资格复审时间、地点和所需证明材料，在鄂尔多斯人事考试网上公布。未按规定时间参加资格复审的视为自动放弃面试资格。

2、进入面试范围的应聘人员，请考生自行下载打印《报名登记表》一式三份。并在规定时间内，携带本人毕业证、学位证、身份证、户口簿原件和复印件，《报名登记表》以及岗位条件要求的相关材料到指定地点进行资格复审。

3、审查毕业证要求：2017年应届毕业生未颁发毕业证之前持加盖学院(系)和校教务处(研究生院、处)公章的证明原件及复印件、教育部学历证书电子注册备案表或中国高等教育学历认证报告(以研究生学历报考的需同时提供研究生和本科两个阶段的)(非应届毕业生参加复审前从中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn/下载打印)，未按规定时间参加资格复审的视为自动放弃面试资格。

4、资格复审将重点审核考生所填报的信息是否真实准确;凡所填报个人信息与所持证件不符、隐瞒在读大学生或研究生等真实身份以及提供虚假工作经历证明，不符合报考条件的，一律取消面试资格。

5、应聘定向招聘“项目人员”职位的人员，服务基层项目人员还须提供服务项目证书原件和复印件以及服务项目有关主管部门出具的服务期满、考核合格的证明原件及复印件;基层公益性岗位服务人员，还须提供自治区主管部门出具的服务期满、考核合格的证书(证明)原件及复印件;大学生退役士兵还须提供士兵退役证原件和复印件。

6、因资格复审不合格、规定时间内不参加资格复审等情况致使面试名额空缺的，按照笔试总成绩从高到低的顺序依次等额递补，并由鄂尔多斯市教育局及鄂尔多斯市卫生电话通知递补人员，进行资格复审，递补只进行一次。

(四)面试

1、根据报考专业岗位要求，以结构化面试的方式分专业进行，主要考察应聘者的基本能力和专业素质。面试成绩满分为100分。面试可用汉语答题，也可用蒙语答题。“蒙汉兼通”考生必须用汉语答题。

2、面试时间、地点及其它事宜通过鄂尔多斯市人事考试网另行通知。

3、设置60分为面试合格分数线，达到合格分数线以上的考生方可录用。

4、总成绩计算：按笔试占总成绩的50%、面试占总成绩的50%的比例加权计算总成绩;考试成绩保留小数点后两位小数。

(五)体检和考察

1、按照每个岗位应聘人员考试总成绩由高到低的顺序和该岗位实际招聘计划数，等额确定进入体检和考察范围的人选。同一岗位进入体检考察范围的人员最后一名考试总成绩出现并列的，设置具备优先聘用条件人员进入，仍并列的，以笔试成绩高低排序，笔试成绩也相同的，组织加试，以加试成绩高低排序，等额确定进入体检和考察范围的人选。

2、体检工作由招聘医院具体实施，体检医院由招聘考务领导小组办公室指定。体检项目或标准参照《公务员录用通用体检标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发〔2010〕19号)和《关于对<关于明确公务员录用体检中肝脏生化标准的请示>答复的函》(国公考录函〔2010〕13号)等相关规定执行。体检结果报鄂尔多斯市教育局。考生无正当理由不按时参加体检、体检不合格、在体检过程中弄虚作假致使体检结果失真的，取消其聘用资格并依次递补，递补只进行一次。体检工作结束后按照等额确定进入考核范围人选。

3、考察工作由招聘单位具体实施。要按照德才兼备的标准，根据拟聘用岗位要求，全面、准确、客观地评价被考察对象的综合素质，同时对资格条件进行复查，对以上情况形成书面考核材料，报鄂尔多斯市教育局。报考人员应在20日内提交考察工作所需的人事档案及相关材料，否则视为自动放弃，对考核不合格的或自动放弃的考生取消其聘用资格，并依次递补，递补只进行一次。

4、确定进入体检考察环节的考生不得再报名参加鄂尔多斯市其他公立医院招聘考试。

5、体检、考察结果报市人社局。

（责任编辑：李明）