(二)报考须先进行初测(初测主要对报名者专业技能进行测试和本人形象等进行目测)的岗位(见职位表),应初测合格后才能网上报名。

参加初测考生需携带本人有效身份证件(居民身份证、户口簿等)、毕业证、学位证、教师资格证等，留学回国人员须提交本人有效身份证明、我国驻外使(领)馆教育(文化)处(组)出具的留学回国人员证明、教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书、2017年毕业的博士、硕士研究生证明等原件及复印件各一式一份及近期同底版免冠一寸彩色照片2张、《信阳市事业单位公开招聘工作人员报名登记表》1张，到初测地点报名、初测。

初测报名时间：2017年8月3日9:00至17:00。

测试时间：2017年8月3日—5日每天9:00至17:00。

初测报名、测试地点：信阳市羊山中学(地址：信阳市羊山新区新五大道与新十六大街交叉口西北500米)

各初测岗位具体初测内容及要求请咨询各招聘单位，联系电话见职位表。

(三)报考人员只能选择一个职位报考，报名与整个考试聘用过程中使用的身份证及相关信息必须一致。

(四)报名人数与拟招聘人数的比例应达到3：1，达不到比例要求的，相应核减拟招聘人数。对于核减后仍达不到比例要求的取消该职位招聘，报考人员可以改报其他岗位。改报人员在核减职位公告发布后的规定时间内到市人力资源和社会局重新选报符合报考条件的其他岗位，不愿重新选报的，退还所缴的笔试考务费。对我市急需、紧缺人才的岗位，经用人单位和主管部门提出意见，报市委组织部、市人力资源和社会局批准后在确保竞争的前提下可适当降低开考比例。

(五)本次公开招聘，资格审查工作贯穿于招聘的全过程。报考人员报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效，报名时签订诚信承诺书。凡发现报考者与拟聘用岗位所要求的资格条件不符、弄虚作假或违反招聘规定的，一经发现，即取消其参加招聘或聘用资格。

三、招聘办法

1、A类岗位免笔试，按面试、体检、考核、公示、聘用的程序进行。但对于报名人数与招聘计划的比例在6：1以上(含6:1)，直接进行面试有困难的岗位，由主管部门或招聘单位提出是否进行笔试的意见。如不进行，则报考人员直接进入资格复审环节。如进行，则按B类岗位，即笔试、面试、体检、考核、公示、聘用的程序进行。A类岗位需参加笔试的，在报名结束后通知报考人员，报考人员应于2017年8月11日9:00至17:00通过原报名网站支付考试费用，于2017年8月17日9:00至8月19日8:00打印本人笔试准考证。

2、B类岗位按笔试、面试、体检、考核、公示、聘用的程序进行。

四、考试

考试分为笔试和面试。

(一)笔试

1、笔试内容。笔试科目根据不同招聘岗位设置：

管理岗位的笔试科目为《公共基础知识》一科。公共基础知识包括政治、法律、管理、公文写作、时事政治、事业单位相关知识等内容;

专业技术岗位的笔试科目为《公共基础知识》和《专业知识》两科。专业知识科目按专业技术岗位类别确定，其中教师岗位为《教育基本理论》(包括教育心理学、教育学、教材教法、教育法律法规等);卫生岗位为《卫生公共知识》(包括医学基础理论、卫生法律法规等);其他专业类别的专业技术岗位此次招聘不再进行专业知识笔试，报考人员只考《公共基础知识》一科。

各科满分均为100分。

2、笔试时间。2017年8月19日8：00至9：30《公共基础知识》;10：00至11：30《专业知识》(教师岗位测试《教育基本理论》，卫生岗位测试《卫生公共知识》)。笔试地点见准考证。

3、笔试成绩计算方法。笔试成绩=公共基础知识成绩×50% + 专业知识成绩(《教育基本理论》成绩或《卫生公共知识》成绩)×50%;笔试只考一科的报考人员的《公共基础知识》成绩即为笔试成绩。

笔试设最低控制分数线，达不到最低控制分数线的人员不得进入下一招聘程序。笔试结束后，由市委组织部、市人力资源和社会局根据实际情况划定笔试最低控制线。

4、加分规定。根据国家、省和市有关规定，对以下人员实施加分: 在信阳市参加大学生村干部计划、高校毕业生“三支一扶”计划和服务贫困县计划服务期满考核合格的大学生、退役大学生士兵和预征大学生士兵等符合政策规定的人员笔试成绩加5分，符合多个加分条件者，只享受一次加分。其中退役大学生士兵在服役期间荣立三等功的，笔试成绩再加1分。拟享受加分政策的报考者，须在2017年8月18日17:00前向市人力资源和社会局事业单位人事管理科提交相关证书、证明，逾期将不再受理。

预征大学生士兵是指我市辖区内根据国家有关规定批准设立、实施高等学历教育的全日制公办普通高等、民办普通高等和独立学院，按照国家招生规定录取的全日制普通本科、专科(含高职)、研究生、第二学士学位的应届毕业生、在校生和往届毕业生，以及常住户口在我市或国家从我市统招的信阳生源大学生，男性要求23周岁以下专科毕业生或24周岁以下本科以上毕业生，女性要求22周岁以下普通高等院校应届毕业生。年龄计算时间为2017年12月31日，报名时在报名表上填写同意参加应征入伍，在报名结束后，由市征兵办统一组织体检政审，对合格人员发放《预征入伍通知书》，作为先期预征对象。预征大学生士兵参加公开招聘笔试后，凭《预征入伍通知书》给予笔试加分，享受加分奖励后拒绝入伍的取消其聘用资格。应征入伍后，保留工作岗位和有关工资待遇，服役年限计入工龄，退役后回原单位工作。

5、本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

(二)资格复审和领取面试通知单

免笔试的人员直接进入资格复审环节，通过资格审查的人数与招聘岗位的比例一般不低于3:1，达不到规定比例的，相应核减该岗位招聘人数，直至取消该岗位招聘。对我市急需、紧缺人才的岗位，经用人单位和主管部门提出意见，报市委组织部、市人力资源和社会局批准后在确保竞争的前提下可适当降低开考比例。

报考鄂豫皖革命纪念馆招聘的讲解员岗位(见职位表)根据笔试成绩按招聘计划1：10的比例从到低分确定参加资格复审人员;其他参加笔试的人员根据笔试成绩，按招聘计划1：3的比例从到低分确定参加资格复审人员。遇有比例内笔试成绩并列的人员，可一并进入。招考岗位通过笔试最低合格分数线的人数达不到规定比例时，对现有的笔试合格人员进行资格复审。

进入资格复审人员，在接到通知后，须本人在指定的时间、地点(具体时间请在笔试成绩公布后登录信阳市人力资源和社会局网站查询)提交相关证明材料(均要求提供原件和复印件)、笔试准考证、《信阳市事业单位公开招聘工作人员报名登记表》进行资格复审。

（责任编辑：李明）