为满足工作需要，经研究并报经有关部门同意，决定公开选调1名机关公务员或参照公务员法管理的机关(单位)的工作人员来我办公室工作，现将有关事项公告如下：

一、公开选调的职位及要求

详见附件。

二、公开选调的范围对象

符合选调条件的宁波大市内机关公务员或参照公务员法管理的机关(单位)的工作人员。

三、报考资格条件

报考人员除须符合上述选调范围对象和我市明确的干部调配条件、规定外，还须符合以下基本条件：

(一)报考人员必须具有良好的政治、业务素质;

(二)年龄35周岁以下(即1982年5月1日及以后出生);

(三)大学本科及以上学历;

(四)历年年度考核均为称职及以上等次;

(五)未受过党纪政纪处分;

(六)身体健康，具有正常履行职位职责的身体条件;

(七)符合选调职位规定的其他条件。

四、公开选调的程序和办法

选调工作贯彻公开、平等、竞争、择优原则，采取公开报名、统一考试、考察和择优选调的办法进行。

(一)报名

时间：2017年5月10日至5月11日(上午9：00-11：00，下午14：00-16：30)。

地点：余姚市史志办公室(开丰路200号)206办公室(联系电话：62722832)。

办法：报名者持身份证、学历证书(境外学历须取得教育部中国留学服务中心出具的认证书)、选调职位要求的相关证书、证明材料原件和复印件，近期免冠1寸照片2张，填写《余姚市史志办公室公开选调工作人员报名登记表》(登记表见附件，请自行下载)，报名现场接受资格审查。

经资格审查合格，报名人数与选调指标不足3：1的职位，将取消该职位的选调计划。

(二)考试(包括面试和笔试)

笔试：根据面试成绩从到低分按职位指标以1：3的比例(比例内最后一名分数并列者全部入围，不足比例按实际人数)确定笔试对象。笔试满分为100分，主要测试历史文化知识及写作水平。

笔试加分：

1、在余姚市级以上刊物上发表史志类文章2篇及以上加1分，在宁波市级以上刊物上发表史志类文章2篇及以上加2分。(发表过的文章是否属于加分类文章以史志办审定为准)。

（责任编辑：李明）