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　　四、招聘程序和步骤

　　按照发布公告、报名、资格审查、笔试、面试、体能测评、体检、考察、聘用等程序进行。

　　(一)信息发布

　　通过桐柏网、桐柏电视台、张榜公告等形式向社会公布此次招聘的职位、数额、报考的范围和对象、资格和条件、招聘程序和步骤。公告发布不少于7个工作日。

　　(二)报名

　　符合招聘范围对象、资格条件人员按职位进行选择报名。采用本人现场报名、现场采集信息的方式进行。每人限报一个职位，不得兼报。报名时须持以下有关证件：

　　①未就业人员须持毕业证、学历认证报告(教育部学历证书电子注册备案表)、有效身份证件(身份证或户口簿)原件及上述证件的复印件;

　　②在职人员须持毕业证、有效身份证件(身份证或户口簿)原件及上述证件的复印件、所在单位同意报考的证明材料。

　　③与桐柏籍人员结婚的须提供结婚证及配偶户籍证明。

　　④符合事业单位公开招聘加分条件的考生，须提供相关单位确认无误的证明材料。

　　报名起止时间：2013年11月14日—2013年11月25日下午6：00(节假日不休息)

　　报 名 地点：县人才交流中心 电话：68210939

　　(三)资格审查

　　由县公开招聘工作领导小组办公室和相关部门对照规定的资格条件，审核、认定相关证件，资格审查工作贯穿于公开招聘工作全过程。考试人员报名时签订诚信承诺书，凡发现报考者与拟聘用职位所要求的资格条件不符或提供虚假材料的，随时取消其考试、聘用资格。拟招聘人数与符合条件的报考人数的比例不得低于1:3，如达不到规定比例人数，则按比例相应减少招聘名额。

（责任编辑：李明）