(三)开考比例

各岗位开考比例为1:3，招聘人数与报名人数比例达不到1:3的，原则上核减或取消相应岗位招聘计划。对部分未达到开考比例的紧缺、急需岗位，经人力资源部报院招聘工作领导小组同意，院党委审核后，可降低开考比例。被取消岗位的应聘人员，可在2017年3月16日(上午8:30-11:30)补报其他符合条件的岗位，补报的方式一律为网络补报，重新发邮件(邮件标题：“补报XX岗位+姓名+毕业+专业+学历”)至报名邮箱。

(四)考试

1、考试方式及分值权重

详见《连云港市妇幼保健院2017年公开招聘卫生相关专业技术人员岗位表》(附件1)。

2、考试程序

⑴笔试

①笔试内容以拟招聘岗位专业要求的相关知识、技能为主，不指定大纲和教材。

②笔试总分为100分，笔试合格分数线为50分。

③笔试时间、地点：另行通知。

④根据合格线和开考比例确定进入下一环节考核人员名单，短信或电话通知入围人员。

⑵技能测试

①技能测试的主要内容为应聘岗位所需要的专业技能。

②技能测试总分为100分，技能测试合格分数线为60分。

③技能测试时间、地点：另行通知。

⑶面试

①面试主要考核应聘人员的综合素质、业务能力等。

②面试总分为100分，面试合格线为60分。

③面试成绩当场通知应聘人员。

④面试时间、地点：另行通知。

只需面试的应聘人员直接进入面试环节。

3.总成绩计算方法

(1)总成绩的计算方法为：笔试成绩×30%+技能测试成绩×30%+面试成绩×40%。

(2)只需面试的应聘人员：面试成绩即为总成绩。

成绩计算与聘用说明：考生成绩按四舍五入法保留二位小数，总成绩若出现并列，按面试成绩由到低分进行排序。

(五)录用签约

根据考核总成绩择优确定最终拟录用人选并签定毕业生就业协议(无毕业生就业协议的签定我院拟录用协议)。如未被录用不再另行通知，相关材料恕不退还。

(六)体检

体检由连云港市妇幼保健院统一组织，体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

具体安排另行通知。

五、相关说明

㈠、应聘人员应对自己所填报资料的真实性负责，诚实应聘。

㈡、应聘人员在报名和考试期间务必保持通讯畅通，以便招聘单位联系。由于本人原因导致未能正常考试的，由应聘人员本人承担全部责任。

㈢、聘用人员必须在规定的时间内报到，不能按时报到的，不保留聘用资格。

六、信息发布

本次招考的信息发布于连云港市妇幼保健院官网(www.lygfybj.com)。

七、政策咨询

招聘政策咨询电话：0518-85820521。

联系人：葛老师。

八、本公告未尽事宜由连云港市妇幼保健院人力资源部负责解释。

原标题：连云港市妇幼保健院2017年公开招聘卫生相关专业技术人员公告

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2017年连云港市妇幼保健院公开招聘卫生相关专业技术人员岗位表.xls

2017年公开招聘卫生相关专业技术人员报名表.doc

（责任编辑：李明）