因体检或考察不合格，或自动放弃出现的缺额，按总成绩从高到低依次递补。

(五)公示

根据考生总成绩、体检和考核结果确定拟聘用人员，并在雅安人事考试网进行不少于7天时间的公示。公示期间接受社会监督举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。

(六)聘用

公示无异议的，按规定办理聘用审批手续。受聘人员如系其他单位的工作人员，应当在公示结束后1个月内依法终止或者解除与原单位的人事、劳动关系，不能在规定期限内解除或终止与原单位的人事、劳动关系的，不得办理聘用审批(备案)手续并取消其聘用资格，由此出现的缺额不再递补。

受聘人员管理按照《雅安市事业单位人员实行全员聘用制管理的实施意见》执行，其中参加工作的试用期为1年，再次参加工作的试用期为6个月(再次参加工作的人员是指考生原为机关事业单位正式在职在编人员)。未按招聘单位规定时间上岗或不签定聘用合同的，视为自动放弃聘用资格。

四、政策待遇

(一)编制。考核招聘人员使用事业编制，并与用人单位签订聘用合同。

受聘人员最低服务期为5年(含试用期，不含参加临床医师规范化培训时间)，未满最低服务年限的一律不得申请辞职或调出县外。

(二)工资、补助等其他待遇。对引进的硕士研究生由用人单位发放不少于10万元的安家补助，试用期满合格后分4年发放到位;职务、职称按国家和省有关规定办理，除享受正常的工资、福利外，每月发放人才津贴1000元，自引进之日起发放3年。对天全县人民医院、天全县中医医院引进的全日制普通高等教育紧缺专业的本科生由用人单位发放不少于5万元的安家补助，试用期满考核合格后分4年发放到位。

紧缺专业：临床医学、中西医临床医学、康复治疗学、麻醉学、临床医学(超声诊断方向)、医学影像学、放射医学。

五、其他事项

(一)本公告由中共天全县委组织部、天全县人力资源和社会局负责解释。招聘工作全过程接受纪委(监察)部门和社会的监督。

(二)咨询电话：0835-7226259 0835-7227143 0835-7223142。

(三)联系地址：天全县人力资源和社会局四楼事业单位人事管理股。

原标题：关于2016年下半年公开考核招聘医护类事业单位工作人员的公告

点击下载>>>1-2.zip

1.《天全县2016年下半年公开考核招聘医护类事业单位工作人员岗位和条件一览表》

2.《天全县2016年公开考核招聘事业单位工作人员报名信息表》

中共天全县委组织部 天全县人力资源和社会局

2016年12月8日

（责任编辑：李明）