(三)体检、考核不合格的，从分数上合格线人员中依次递补。报考人员放弃体检资格的，或体检、考核合格的拟聘人员，因故退出、被取消聘用资格的，由同安区人民政府办公室商区人社局综合考虑笔试等情况，再决定是否进行递补。

六、办理聘用手续

(一)根据岗位要求和考试、体检、考核结果，择优确定拟聘用人员名单，并在同安区政府网站(网址：http://www.xmta.gov.cn/)进行公示5个工作日。公示结果不影响聘用的，同安区劳务派遣有限公司按相关规定与拟聘用人员签订劳动合同，合同期两年;合同到期后，根据工作需要及区政府办对其考核情况，再决定是否续签。

(二)入聘人员的工资福利待遇为年包干5万元(含工资、五险一金、福利待遇、文明奖、绩效考评奖等)。

(三)本次招聘人员的试用期按中华人民共和国劳动法规定执行，试用期包括在聘期内，试用期满考核不合格的予以解聘。

七、其他事项

(一)被聘用的人员应在指定的时间内报到上班，特殊情况未能按时到岗，应提前向同安区人民政府办公室请假，否则取消聘用资格。

(二)报考人员所提供的报考信息及面试材料必须真实有效，如弄虚作假，当即取消此次录用资格。

(三)本次招聘工作由同安区人民政府办公室组织实施，区人力资源和社会局负责业务指导，并邀请行风监督员进行监督。

八、报名时间、地点及材料

本次招聘采取现场报名方式。

(一)报名时间：2016年5月3日至2016年5月6日正常工作时间(节假日除外)。

(二)报名地点：

厦门市同安区人民政府办公室文秘科;地址：厦门市同安区银湖中路1号。

咨询电话：0592-7893971，联系人：陈女士。

(三)报名材料(提供原件及复印件)：

报名人员应提供以下材料原件和复印件一式一份，并依序装订成册：

身份证、户口本、毕业证、报名表(见附件二)、近期同一底片2寸正面免冠照片2张。上述解释、规定仅适用于本次厦门市同安区人民政府办公室购买服务招聘编外人员工作。

就业困难人员需提供本人《厦门市居民就业失业登记证》原件，并复印第2、3、7、16页，可显示已通过就业困难人员审批。

原标题：厦门市同安区人民政府办公室购买服务招聘编外人员简章

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厦门市同安区人民政府办公室购买服务编外人员招聘岗位表.doc

厦门市同安区人民政府办公室购买服务编外人员报名表.doc

同安区就业困难人员认定办事指南.doc

厦门市同安区人民政府办公室

2016年5月3日

（责任编辑：李明）