(五)面试时间

面试自2016年5月10日开始，具体安排详见网站通知。

(六)体检、考察时间

具体安排详见巴州人力资源和社会局网站通知。

(七)公示时间

体检考察结束后，对拟录用人员进行公示。

如遇特殊原因，上述时间发生变化的，另行通知。

四、招考职位

招聘职位按照综合类和艺术类进行划分。具体职位详见《2016年巴州面向社会公开招聘事业单位工作人员职位表》。

五、招考程序

招考采取先笔试后面试的方式，具体程序为报名与确认、笔试、资格审查、面试、体检、考察、公示、聘用、培训。

(一)报名与确认

1、招考采用网上报名。

每个考生只允许选报一个职位，具体报名方法如下：

(1)登录巴州人力资源和社会局网站(http://bz.xjrs.gov.cn);

(2)查阅《报名须知》;

(3)签署诚信协议书;

(4)如实填写《2016年巴州面向社会公开招聘事业单位工作人员考试报名表》(以下简称《报名表》);

(5)传送电子照片(证件照，近期彩色正面免冠1寸照片，JPG规格，20K-50K);

(6)查询报名确认结果;

(7)下载打印《报名表》(一式两份，资格审查和面试时携带);

(8)通过工商银行网银缴纳报名、笔试等规定费用;

(9)打印准考证：报考人员于2016年4月12日10：30—4月15日18：30登录巴州人力资源和社会局网站下载打印笔试准考证。

(10)报名笔试费用：根据自治区物价局新价非字[2000]25号文件规定，报名费每人15元，考试费每人每门40元。对享有国家最低生活金的城镇家庭和农村贫困家庭的报考人员，凭其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的低或特困证明(原件和复印件)，经州人力资源和社会局确认后，可减免部分笔试费用。

网络报名审核仅对报考人员上传的电子相片进行审核。报考人员在报名前应认真阅读简章有关要求和招聘岗位的各项条件，严格按照招聘岗位要求、条件如实报名。因报考人员不符合招聘岗位条件、提供个人信息不实，在招聘过程中一经查实即取消考试、招聘资格。

(二)笔试

1、考生须按准考证标明的注意事项及有关要求，携带本人准考证、身份证或有效临时身份证按时参加笔试。

2、笔试科目

《行政职业能力测验》，满分100分。

《申论》，满分100分。

笔试试卷分别用汉语、维语、蒙语命制，考生自行选择笔试答题语种。

3、笔试加分

(1)使用国家通用文字(汉语)答题的维吾尔族、哈萨克族、蒙古族、柯尔克孜族、锡伯族、塔吉克族、达斡尔族、乌兹别克族、塔塔尔族、俄罗斯族报考人员在笔试总成绩上加10分;

(2)服务期满的“大学生服务西部计划志愿者”、“大学生村官”和“三支一扶”人员，笔试总成绩上加10分;

(3)全日制普通高等院校本科及以上毕业生报考乡、镇所属事业单位，笔试总成绩上加10分;

(4)烈士配偶及其子女，笔试总成绩上加10分。

符合上述情况者，只能加分一次，不能累计加分。不符合加分条件，已加分并入闱面试的人员，取消其加分并重新排名;符合加分条件，因个人原因网上报名时未填写信息没有加分的，不予加分。

4、笔试成绩的计算

笔试总成绩=《行政职业能力测验》成绩+《申论》成绩

5、笔试合格最低控制分数线

根据笔试成绩总体情况由招考领导小组统一确定笔试合格最低控制分数线。笔试成绩不合格或存在单科零分、缺考、违纪情况的报考人员不能进入下一环节。

（责任编辑：李明）