2016云南永胜县卫生计生系统招聘公告【招17人】
3.拟聘人选放弃聘用的;
4.未在规定的报到时间内报到的;
5.导致拟聘岗位空缺的其他情形。
七、监督
本次公开招聘实施组织监督、群众监督、社会监督和舆论监督。如发现在公开招聘工作中有违纪行为,可向永胜县纪委反映,经调查情况属实,按有关规定处理。
八、其他事项
(一)聘用人员实行试用期,试用期为一年。根据丽市人〔2006〕44号和丽市人〔2007〕57号文件要求,在试用期间,用人单位或主管部门对新聘用人员进行岗位能力考试考核。试用期满,考试考核合格,按程序办理转正定级手续并签订聘用合同,聘用合同签订后在6年内不得办理调出手续;考试考核不合格,延长试用期或取消聘用资格;未进行岗位能力考试考核的,县人力资源和社会部门不予办理转正定级手续。
(二)根据《云南省事业单位新进人员人事代理试行办法》(云人〔2006〕26号)要求,新聘用人员到永胜县人才服务机构进行人事代理。
(三)根据《执业医师法》规定,新聘用到医疗卫生计生专业技术岗位的工作人员,如果三年内未取得执业资格,可根据聘用合同相关约定事项解除聘用合同。
(四)未尽事宜,按《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)和《关于丽江市事业单位补充工作人员实行考试考核暂行办法》(丽市人〔2003〕41号)文件规定办理。
咨询电话:永胜县卫生和计划生育局0888-6521016。
监督电话:永胜县第五纪工委0888-6561687。
原标题:2016年永胜县卫生计生系统公开招聘紧缺专业技术人员公告
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2016年永胜县卫生计生系统公开招聘紧缺急需专业技术人员计划表.xls
永胜县人力资源和社会局 永胜县卫生和计划生育局
2016年3月14日
(责任编辑:李明)
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