2015浙江丽水市商务局下属事业单位赴杭州现场招聘公告(第14号)【1人】
(三) 考试
考试采用笔试和面试相结合的方式进行(当报名人数少于等于6名时,考试只进行面试)。
1.笔试。笔试考核工商管理和商务英语相关专业知识,满分为100分。
笔试当天下午举行,具体时间、地点由工作人员短信通知, 考生凭通知短信和本人身份证参加笔试。
2.面试。根据笔试成绩按1:6确定面试入围对象。面试着重考核考生的岗位匹配性、外语水平、语言表达能力、专业知识能力、组织协调能力和自我情绪控制能力。面试成绩满分100分,合格为60分。
面试具体时间、地点另行电话(短信)通知,考生凭面试通知短信和本人身份证参加面试。
(三)体检、考察
面试结束后按考生笔试、面试成绩各占50%的比例计算总成绩,根据招聘计划数1:1的比例,按总成绩在面试合格人员中从到低分(总成绩相同的,笔试成绩高者)确定体检、考察对象(当报名人数少于等于6名时,根据招聘计划数1:1的比例,在面试合格人员中从到低分确定体检、考察对象)。
体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)并按有关操作规程执行,费用自理。
考察参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》执行。
体检、考察放弃或不合格的,按面试成绩从合格人员中依次递补。
(五)公示、聘用
体检、考察后,根据体检、考察情况确定拟聘用对象,拟聘用对象在指定网站向社会公示7个工作日。公示期满未发现问题的按有关人事聘用规定办理相关手续。
报考人员在接到聘用通知书后,必须在规定时间内报到,无正当理由逾期又不能说明情况的取消聘用资格,不再递补。
本次招聘设最低服务期限,服务期为5年。
本次招聘工作由丽水市人力资源和社会局和丽水市商务局共同组织实施。
本公告由丽水市商务局负责解释。
原标题:丽水市商务局下属事业单位赴杭州现场招聘工作人员公告(2015年第14号)
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丽水市商务局下属事业单位赴杭州现场招聘工作人员报名表.doc
丽水市人力资源和社会局
丽水市商务局
2015年5月29日
(责任编辑:李明)
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