2024湖南长沙市芙蓉区行政执法局所属事业单位招聘执法辅助人员30人公告

根据《事业单位人事管理条例》等有关规定，结合我区工作需要，经研究，决定组织芙蓉区行政执法局所属事业单位公开招聘工作，招聘执法辅助人员30名。2024年10月31日-11月6日报考人员通过长沙市人事考试服务网进行报名，10月31日-11月7日报考人员进行缴费确认，11月23日举行笔试。现将有关事项公告如下：

一、招聘对象

2022、2023、2024年度内毕业，且招聘过程中未落实编制内工作的毕业生。

二、招聘原则

(一)坚持德才兼备的用人标准;

(二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则;

(三)坚持工作需要、人岗相适，注重综合能力和专业知识相结合。

三、人员管理

列入相应事业单位编制，实行合同聘用制管理。

四、招聘岗位资格条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守中华人民共和国宪法和法律;

(三)具有良好的品行和职业道德;

(四)具备岗位所需的专业或技能条件;

(五)适应岗位要求的身体条件;

(六)岗位所需要的其他条件。

有下列情形之一的人员，不得报名：

1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

2、曾被开除中国共产党党籍或被开除公职的人员;

3、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

4、涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

5、在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘报考人员诚信档案库，且记录期限未满的人员;

6、被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

7、本次招考报名截止日前(2024年11月6日)未取得毕业证、学位证的全国普通高等学校在读学生不得参加报名(2024届留学回国的应届毕业生应于本次招考报名截止日前完成并取得国(境)外学历学位认证证书，否则视为不符合条件);在读的普通高等学校计划内统招全日制非2024届研究生不能以本科学历报考，其他情形以此类推。

8、未满最低服务年限的公务员和参照公务员法管理的人员;

9、已与事业单位签订聘用合同且未满双方约定最低服务年限的人员;

10、报考人员不得报考聘用后即构成应回避关系的招聘岗位;

11、法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

五、招聘岗位、招聘计划及具体条件

此次招聘岗位12个，招聘计划30名，详见附件1：《2024年长沙市芙蓉区行政执法局所属事业单位公开招聘执法辅助人员岗位表》

说明：

1、30周岁以下是指1993年10月及以后出生;

2、报考人员的学历(学位)必须为国家认可的学历(学位)，并取得毕业证书和学位证书，结业证书、肄业证书等不符合要求。对有疑义的国民教育学历(学位)，以省级及以上教育行政部门认定的结果为准;对有疑义的党校学历(学位)，以协调相关业务主管部门认定的结果为准，由招聘单位主管部门根据相关职能部门认定意见予以确认。国外留学所取得的学历学位须经教育部认证后才可报名。国外留学所取得的学历学位经教育部认证后可视同为相同等级国内计划内统招全日制学历(学位)。

3、报考人员的专业应严格按照毕业证书填写。所有岗位专业要求均仅限毕业证书上标明的专业。本次招聘条件所要求专业参照附件2《湖南省2024年考试录用公务员专业指导目录》执行，所学专业已列入《湖南省2024年考试录用公务员专业指导目录》但未列入招聘岗位专业的，不符合报考条件;所学专业未列入《湖南省2024年考试录用公务员专业指导目录》且与专业要求相近的，由芙蓉区人力资源和社会局和用人单位根据相关材料进行认定。

4、资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现报考者不符合报考条件、故意隐瞒真实情况或弄虚作假的，一经查实，取消考试或聘用资格,由此造成的一切损失由考生本人承担。

5、本次招聘岗位工作地点在芙蓉区各街道，参与区属各综合执法大队执法辅助，需承担24小时值班值守等任务。待考察后由芙蓉区根据拟聘人员的专业与经历，结合工作需要按相关程序分配到区属各综合执法大队工作，凡不服从分配的，取消聘用资格。

六、报考程序

(一)发布信息

招聘公告、考试具体安排、各环节相关信息、拟聘用人员公示等通过长沙市芙蓉区政府官方网站(http://www.furong.gov.cn/)公布。报名、打印笔试准考证、考试报名表和笔试成绩查询在长沙市人事考试服务网(https://csks.cs12333.com/ui/examp/#/)，请报考人员自行查阅，不另行通知。

(二)报名

1、本次考试采取网络报名方式进行。报考人员每人限报一个岗位，多报则取消报考资格。报名过程中遇到问题的可在工作时间拨打技术咨询电话：0731-84763378。

2、报名网站：https://csks.cs12333.com/ui/examp/#/。网络报名时间：2024年10月31日9:00-11月6日16:30。

3、报名流程：

(1)考生登录报名网站后用微信APP扫一扫“个人登录”二维码，填写本人姓名和身份证号;

(2)在考试安排栏“2024年长沙市芙蓉区行政执法局所属事业单位公开招聘执法辅助人员”处点击进入，阅读“诚信承诺书”并点击“同意”后进入网上报名系统;

(3)按照片上传说明上传本人近期正面免冠证件照;

(4)在“职位基本信息”栏选择本人拟报考单位及报考岗位;

(5)在“个人基本信息”栏进一步完善本人基本信息;

(6)点击“暂存信息”，检查个人报考单位、岗位信息及个人基本信息准确无误后点击“提交”。考生对照岗位条件慎重选择报考单位及报考岗位，报名信息提交后不能更改。

报考人员应认真阅读招聘公告，诚信报考符合条件的岗位，填写的信息必须完整、合法、真实、准确，并对自己选择报考岗位的行为负责。在本次招聘任何一个环节中发现报考人员不符合报考条件或弄虚作假的，则随时取消考试或聘用资格，所造成的一切损失由报考人员本人承担。

4、缴费时间：2024年10月31日9:00-11月7日11:30。本次招聘考试收取考务费100元。报考人员登录网上报名系统缴纳考务费，支付考务费后报名系统确认“报名”即为报名程序结束，未按期缴费者视为自愿放弃考试。最低生活家庭人员可减免考务费，请符合条件人员于10月31日至11月5日工作时间(周一至周五9:00-12:00，13:00-17:00)，凭《低》或村(居)委会出具的证明及考生为低保人员家庭成员的证明材料(一般为户口本或出生证明等)到长沙市芙蓉区行政执法局(地址：长沙市芙蓉区古曲路75号长沙市芙蓉区行政执法局二楼211室，联系电话：0731-84763378)申请减免。行政执法局对申请情况进行核查，核查通过的考生可减免考务费，未通过的须在缴费期限内缴费。

5、网上准考证打印时间：2024年11月20日9:00-11月23日9:00。缴费考生方可打印准考证，未及时打印准考证的考生不能参加笔试。

6、开考比例：各岗位有效报名人数与招聘计划数的比例须达到5:1(含5:1)方可开考，达不到此比例则取消或核减该岗位招聘计划数，取消或核减的招聘计划数由芙蓉区人力资源和社会局进行调整。

7、报考岗位被取消的不再改报，并按相关规定办理退费手续。放弃考试或未入围后续环节的考生不予退费。

七、笔试

1、笔试时间暂定为2024年11月23日，具体以准考证上的时间、地点为准。参加考试时，必须同时携带笔试准考证和本人有效居民身份证或社保卡原件(身份证、社保卡遗失的仅限临时身份证或贴有照片并加盖公安派出所印章的户籍证明可使用。因手机须打包封存管理，本次招聘均不得使用电子身份证件)。缺少证件的考生不得参加考试。

2、笔试科目为《职业能力倾向测验》、《综合应用能力》，每科150分，总分300分，折算为100分，四舍五入保留小数点后两位，主要测评考生基本素质和综合应用能力。考试范围参考人力资源社会部人事考试中心发布的《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》(2022年版)综合管理类(A类)(附件3)，考试时间为8：30-12：00。两科连考，中途不休息。

3、2024年11月29日(暂定)开始，考生可在报名网站(https://csks.cs12333.com/ui/examp/#/)查询本人的笔试成绩，对笔试成绩有异议者可于11月29日(13:00-16:30)到芙蓉区人力资源和社会局1053办公室递交书面查分申请(须附本人有效居民身份证和笔试准考证的复印件)，并于11月30日(9:00-12:00)到申请查分的地点领取查分结果。

本次考试不指定考试复习用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。

八、资格审查

1、本次考试笔试合格分数线为60分(百分制折算后)，笔试成绩低于合格分数线的考生不得入围资格审查。进入资格审查的人选，在报考同一岗位的人员中根据笔试成绩(百分制折算后)由到低分，按进入资格审查人数与招聘计划数的比例5：1确定。笔试成绩(百分制折算后)相同的人员一并进入资格审查。

2、进入资格审查的人员名单将于2024年11月30日(暂定)在芙蓉区政府官网上公布，资格审查具体时间和地点另行通知。

3、资格审查时须提供本人的《长沙市芙蓉区事业单位公开招聘考试报名表》和本人有效居民身份证、学历学位证书、教育部学历证书电子注册备案表以及报考岗位所需的其他相关材料的原件和复印件。

4、不按时参加资格审查或资格审查不合格的人员取消面试资格，在报考同一岗位的人员中按笔试成绩从高到低递补2次，笔试成绩(百分制折算后)相同的人员一并进入资格审查。

九、面试

1、资格审查合格人员进入面试。

2、面试采用结构化面试方式进行。

3、资格审查合格人员名单和面试通知将在芙蓉区政府官网公布。

4、面试合格分数线为75分，低于合格分数线的考生不进入体检程序(面试成绩保留小数点后两位)。

5、招聘岗位实际参加面试人数少于等于招聘计划数的，进入体检程序的报考人员面试成绩必须不低于当场(同一场次、同一个面试考官组、同一套面试题本)形成有效竞争职位入围体检人员的最低面试分数。

十、总成绩合成

考生总成绩按笔试成绩(百分制折算后)占40%、面试成绩占60%合成，总成绩四舍五入后保留两位小数。

十一、体检

1、体检对象以岗位招聘数为基数，按1：1的比例，在达到合格分数线以上人员中依总成绩从到低分确定，若总成绩相同的，面试成绩高者入围。入围体检人员名单及体检公告将在芙蓉区政府官网上予以公布。

2、体检参照现行公务员录用体检通用标准执行。

3、未完成体检或体检不合格者不能列为考察对象。出现体检不合格或者弃权时，可从报考同一岗位达到合格分数线以上的考生中按总成绩从到低分递补2次，若总成绩相同的，面试成绩高者入围。

4、体检具体时间和地点另行通知，体检费用由个人承担。

十二、考察

1、体检合格人员进入考察。

2、考察由芙蓉区人力资源和社会局和用人单位组织实施，参照公务员录用考察有关规定进行。

3、当考察出现不合格或弃权，导致该招聘岗位考察人选空缺时，从报考同一岗位达到合格分数线以上人员中依总成绩从到低分递补2次，若总成绩相同的，面试成绩高者入围，经体检合格后进行考察。

十三、公示聘用

1、考察结束后，考察合格人员即为拟聘用人员。

2、拟聘用人员名单经芙蓉区人力资源和社会局审核，并报区委审批后，将在芙蓉区政府官网(http://www.furong.gov.cn)进行公示，公示期为7个工作日。公示期间放弃，或被举报查实为不合格的，可从报考同一岗位人员中依总成绩从到低分，并经体检和考察合格后依次递补1次，若总成绩相同的，面试成绩高者入围。拟聘用人员名单经公示无异议后，按规定办理相关人事手续，原职务和级别不再保留。

3、拟聘用人员在规定期限内不能提交个人档案或不到单位报到上班的，视为自动放弃。

4、所有聘用人员须与用人单位签订聘用合同，按规定约定试用期，并签订五年服务期限(含试用期)。试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

十四、其他

(一)本次招聘不指定考试教材，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。社会上任何以本次招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、“班”、“协议班”，辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等，均与招聘组织方无关。敬请广大考生警惕，切勿上当受骗!

(二)招聘环节所有通知均以芙蓉区政府官网(http://www.furong.gov.cn/)公布为准，不再通过电话、短信等其他形式通知，请考生及时关注。因自身原因错过重要信息而影响招聘考试的，责任自负。

(三)本次招聘中如有涉嫌违纪违规行为的，严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)追究责任。对恶意干扰报名的人员，将依据有关规定进行处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。

(四)报考人员对本次招聘有疑问的，可致电芙蓉区行政执法局进行咨询，咨询答复仅对公告内容及政策给予解释，不对报考人员是否符合岗位条件进行确认。

咨询电话(仅限工作时间周一至周五9:00-12:00，13:00-17:00)：

芙蓉区行政执法局：0731-84763378，0731-84710568

(五)监督电话(仅限工作时间周一至周五9:00-12:00，13:00-17:00)：

芙蓉区人力资源和社会局人事管理科：0731-84683263

芙蓉区纪委监委驻区行政执法局纪检监察组0731-84686589